Assistente HR
1 settimana fa
Verona, Veneto, Italia
Aldi
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Le tue attività All'interno del Team HR, ti occuperai delle tematiche giuslavoristiche e sindacali. In particolare, ti occuperai di:
* Gestione dell'iter delle procedure disciplinari e delle attività connesse
* Supporto nella gestione del contenzioso giuslavoristico in collaborazione con consulenti e legali esterni
* Consulenza ai responsabili aziendali su tematiche di diritto del lavoro
* Gestione delle relazioni con organizzazioni sindacali, RSA ed enti esterni
* Supporto nella predisposizione di accordi sindacali e nella gestione delle procedure collettive
* Monitoraggio delle novità normative e giurisprudenziali in materia di lavoro
* Supporto ai progetti HR con impatti legali e organizzativi
Il tuo profilo
In ALDI Cerchiamo Persone Orientate Al Risultato, Collaborative e Capaci Di Portare Valore Attraverso Competenze Tecniche, Visione e Spirito Di Iniziativa. Per Ricoprire Al Meglio Il Ruolo Di Impiegato HR È Importante Anche
* Laurea in Giurisprudenza
* Comprovata conoscenza del diritto del lavoro e delle relazioni sindacali
* Esperienza, anche breve, presso studi legali, studi di consulenza del lavoro o aziende in analoga mansione
* Ottima conoscenza del pacchetto Office e utilizzo dell'Intelligenza Artificiale a supporto delle attività professionali
* Capacità organizzative e di gestione delle priorità
* Spiccate doti relazionali e comunicative
* Capacità di lavorare in team e di operare efficacemente in contesti dinamici Cosa ti offriamo?
* Un’assunzione diretta con contratto full-time a tempo determinato
* Dotazione aziendale che comprende laptop, cuffie, mouse e borsa porta pc
* Modalità di lavoro ibrida: questo ruolo prevede la possibilità di lavorare da remoto fino a 10 giorni al mese, in accordo con le necessità di reparto
* Orario flessibile in entrata e gestione autonoma delle pause Formazione e Sviluppo
* Un’accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione su piattaforma e-learning per tutti i collaboratori
* Colloqui di feedback costanti con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento
* Possibilità di job rotation tramite candidatura per reparti o ruoli differenti dal proprio, in Italia o all'interno dei paesi appartenenti al gruppo ALDI Benefit e Salute
* Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi
* Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici
* Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, thè, caffè e snack salutari sempre disponibili gratuitamente
* Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e Unisalute o QUAS
* Attività extra-lavorative organizzate dall'azienda per favorire l’integrazione Retribuzione 3° Livello CCNL Commercio: RAL full-time da € 27.933,78 su 14 mensilità. Previsti scaglioni di crescita predeterminati, distribuiti uniformemente per anzianità fino al raggiungimento del tetto massimo del ruolo. #TeamALDI #J-18808-Ljbffr
* Gestione dell'iter delle procedure disciplinari e delle attività connesse
* Supporto nella gestione del contenzioso giuslavoristico in collaborazione con consulenti e legali esterni
* Consulenza ai responsabili aziendali su tematiche di diritto del lavoro
* Gestione delle relazioni con organizzazioni sindacali, RSA ed enti esterni
* Supporto nella predisposizione di accordi sindacali e nella gestione delle procedure collettive
* Monitoraggio delle novità normative e giurisprudenziali in materia di lavoro
* Supporto ai progetti HR con impatti legali e organizzativi
Il tuo profilo
In ALDI Cerchiamo Persone Orientate Al Risultato, Collaborative e Capaci Di Portare Valore Attraverso Competenze Tecniche, Visione e Spirito Di Iniziativa. Per Ricoprire Al Meglio Il Ruolo Di Impiegato HR È Importante Anche
* Laurea in Giurisprudenza
* Comprovata conoscenza del diritto del lavoro e delle relazioni sindacali
* Esperienza, anche breve, presso studi legali, studi di consulenza del lavoro o aziende in analoga mansione
* Ottima conoscenza del pacchetto Office e utilizzo dell'Intelligenza Artificiale a supporto delle attività professionali
* Capacità organizzative e di gestione delle priorità
* Spiccate doti relazionali e comunicative
* Capacità di lavorare in team e di operare efficacemente in contesti dinamici Cosa ti offriamo?
* Un’assunzione diretta con contratto full-time a tempo determinato
* Dotazione aziendale che comprende laptop, cuffie, mouse e borsa porta pc
* Modalità di lavoro ibrida: questo ruolo prevede la possibilità di lavorare da remoto fino a 10 giorni al mese, in accordo con le necessità di reparto
* Orario flessibile in entrata e gestione autonoma delle pause Formazione e Sviluppo
* Un’accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione su piattaforma e-learning per tutti i collaboratori
* Colloqui di feedback costanti con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento
* Possibilità di job rotation tramite candidatura per reparti o ruoli differenti dal proprio, in Italia o all'interno dei paesi appartenenti al gruppo ALDI Benefit e Salute
* Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi
* Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici
* Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, thè, caffè e snack salutari sempre disponibili gratuitamente
* Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e Unisalute o QUAS
* Attività extra-lavorative organizzate dall'azienda per favorire l’integrazione Retribuzione 3° Livello CCNL Commercio: RAL full-time da € 27.933,78 su 14 mensilità. Previsti scaglioni di crescita predeterminati, distribuiti uniformemente per anzianità fino al raggiungimento del tetto massimo del ruolo. #TeamALDI #J-18808-Ljbffr