Business Developer
3 giorni fa
Turbigo, Lombardia, Italia
Leyton
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ppLeyton è una società di consulenza operativa a livello internazionale che supporta le aziende nel loro percorso di crescita e nel raggiungimento dei propri obiettivi di sviluppo sostenibile, in un contesto in costante evoluzione. /ppbChe cosa facciamo? /b /ppLa nostra missione è facilitare l’accesso ad incentivi di carattere finanziario, fiscale ed energetico. /ppI nostri team di esperti sono in grado di offrire una consulenza integrata su innovazione, trasformazione digitale, investimenti e transizione ecologica massimizzando i benefici economici per i nostri partner. /ppbCosa rende Leyton così speciale? /b /ppDa oltre 25 anni ci distinguiamo per la nostra passione per l\'innovazione. /ppUna realtà multinazionale con un’anima locale. Un ambiente fortemente dinamico e inclusivo. Una società orientata alla crescita continua che pone il benessere dell\'individuo al centro. /ppE una best practice: lavorare divertendosi /ppTi offriamo una fantastica opportunità per sviluppare la tua carriera con noi: unisciti alla nostra squadra per diventare protagonista di questa storia di successo. /ph3Chi cerchiamo /h3pLa figura che cerchiamo entrerà con il ruolo di Business Developer nel nostro team Commerciale, con la responsabilità di contribuire allo sviluppo commerciale di Leyton, attraverso le seguenti attività: /pulliAnalisi del mercato delle PMI e delle Grandi Imprese /liliRicerca, individuazione e gestione dal punto di vista commerciale delle migliori opportunità di business sul territorio assegnato attraverso un’azione sui prospect a target o altri stakeholders strategici, con l’obiettivo di svolgere attività di consulenza finalizzata all’individuazione dei progetti di RD e Innovation /liliConfronto e allineamento costante con il Team Leader, con i colleghi del team commerciale e con le altre squadre (Business Unit Support, Innovation Consultant, Business Innovation Analyst) /liliAggiornamento del database aziendale tramite uso di CRM. /li /ulh3Sei il candidato ideale se… /h3pCerchiamo una persona che creda nel nostro progetto e che condivida i nostri valori, con la voglia di salire a bordo e di dare il massimo per crescere assieme a tutto il team Leyton. /ppI requisiti per il ruolo sono: /pulliLaurea a indirizzo economico, giuridico o ingegneristico /liliEsperienza commerciale di almeno 2/3 anni nella vendita di servizi B2B /liliNetwork e conoscenza del territorio di riferimento /liliCapacità commerciali e relazionali /liliOrientamento al risultato e agli obiettivi aziendali di Leyton /liliPropensione alla crescita individuale e al teamwork /liliAmpia disponibilità e propensione a spostamenti/trasferte /liliBuona conoscenza dell’inglese e dei sistemi informatici. /li /ulpUn contesto internazionale, innovativo e in costante crescita, in cui i dipendenti sono resi partecipi del progetto aziendale e sono chiamati a dare il proprio contributo a livello individuale e di team. /ppLeyton ti offre la possibilità di valorizzare i tuoi punti di forza e di continuare a costruire la tua professionalità, grazie a percorsi di sviluppo e formazione dedicati e a concrete possibilità di crescita interna. /pulliOnboarding – programma di formazione per comprendere da subito la nostra struttura e cultura aziendale unita alla frequenza su Leyton Academy; /liliCoaching – piano di affiancamenti per favorire la crescita professionale e personale; /liliFeedback – dare e ricevere feedback è lo strumento più efficace per crescere come individuo e come team per questo ci impegniamo, nel one to one settimanale, a dedicare l’attenzione necessaria alla risorsa per aggiustare sempre di più il tiro; /liliStarter kit
- zainetto e borraccia termica + Strumenti di lavoro
- notebook, IPhone; /liliSpazio cucina con frigo e forno a microonde a disposizione per tutti, acqua, caffè e bevande calde free; /liliPartecipazione ad eventi aziendali annuali e di team building (l’ultimo? tre giorni a Portorose in Slovenia per festeggiare la fine dell’anno fiscale); /liliBirthday – giorno di ferie per il tuo compleanno per dimostrare quanto teniamo a te /liliPossibilità di aderire ad un percorso di benessere mentale e supporto psicologico tramite una piattaforma da noi convenzionata. /liliPacchetto retributivo commisurato all’effettiva esperienza, seguiamo il CCNL Commercio e Servizi. /liliSignificativa parte variabile legata al raggiungimento di obiettivi personali e di team; /liliBuoni pasto del valore di 8€ e welfare aziendale. /li /ulh3Iter di selezione /h3ulliVideo colloquio con HR /liliColloquio con Manager di riferimento /liliEventuale ultimo colloquio con Direttore Commerciale /li /ulpRispetto, Meritocrazia, Eccellenza, Solidarietà e il Piacere di lavorare sono i nostri valori fondamentali. Garantiamo un ambiente di lavoro positivo e collaborativo, in cui ognuno possa esprimere la propria personalità, le proprie idee e il proprio potenziale. /ppIn tema di Total Reward promettiamo un sistema di Compensation Benefit altamente incentivante. /ppLeyton pr
- zainetto e borraccia termica + Strumenti di lavoro
- notebook, IPhone; /liliSpazio cucina con frigo e forno a microonde a disposizione per tutti, acqua, caffè e bevande calde free; /liliPartecipazione ad eventi aziendali annuali e di team building (l’ultimo? tre giorni a Portorose in Slovenia per festeggiare la fine dell’anno fiscale); /liliBirthday – giorno di ferie per il tuo compleanno per dimostrare quanto teniamo a te /liliPossibilità di aderire ad un percorso di benessere mentale e supporto psicologico tramite una piattaforma da noi convenzionata. /liliPacchetto retributivo commisurato all’effettiva esperienza, seguiamo il CCNL Commercio e Servizi. /liliSignificativa parte variabile legata al raggiungimento di obiettivi personali e di team; /liliBuoni pasto del valore di 8€ e welfare aziendale. /li /ulh3Iter di selezione /h3ulliVideo colloquio con HR /liliColloquio con Manager di riferimento /liliEventuale ultimo colloquio con Direttore Commerciale /li /ulpRispetto, Meritocrazia, Eccellenza, Solidarietà e il Piacere di lavorare sono i nostri valori fondamentali. Garantiamo un ambiente di lavoro positivo e collaborativo, in cui ognuno possa esprimere la propria personalità, le proprie idee e il proprio potenziale. /ppIn tema di Total Reward promettiamo un sistema di Compensation Benefit altamente incentivante. /ppLeyton pr