1 ADDETTO/A ARROTOLATURA e 1 ADDETTO/A RAMOSA
2 giorni fa
Prato Provincia di Prato, Toscana, Italia
Manpower PRATO Trinità
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Rifinizione tessile Manpower Srl ricerca, per azienda di rifinizione tessile, le figure di: 1 ADDETTO/A ALLA RAMOSA junior SU 3 TURNI 1 ADDETTO/A ARROTOLATURA junior SU 2 TURNI Le risorse verranno inserite all'interno del reparto produttivo dell azienda e verrà formata sull'attività di impostazione di comandi e conduzione del macchinario. Cosa
offriamo:
* si offre contratto in somministrazione, inizialmente a tempo determinato di 1 mese, prorogabile;
* livello d inquadramento 2° del CCNL Tessile Industria (1.762,14 euro lordi/mese) o, in caso di profilo già esperto nella mansione 3° livello (1853 euro lordi/mese) Requisiti richiesti:
* esperienza pregressa in contesti produttivi, preferibilmente del settore tessile;
* predisposizione all'apprendimento di una nuova mansione;
* gradito background di studi in ambito tessile;
* disponibilità full time su turnazione;
* disponibilità pressoché immediata. Orario di lavoro: full time, con orario su 2 o 3 turni a seconda del ruolo Orario Addetto Ramosa: 06:00
- 14:00 / 14:00
- 22:00 / 22:00
- 06:00 Orario Addetto Arrotolatura: 06:00
- 14:00 / 14:00
- 22:00 Luogo di lavoro: Prato (PO) Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026 Esperienza pregressa in contesti produttivi, preferibilmente nel settore tessile. Disponibilità al lavoro su turni. by helplavoro.it
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* livello d inquadramento 2° del CCNL Tessile Industria (1.762,14 euro lordi/mese) o, in caso di profilo già esperto nella mansione 3° livello (1853 euro lordi/mese) Requisiti richiesti:
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* predisposizione all'apprendimento di una nuova mansione;
* gradito background di studi in ambito tessile;
* disponibilità full time su turnazione;
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- 14:00 / 14:00
- 22:00 / 22:00
- 06:00 Orario Addetto Arrotolatura: 06:00
- 14:00 / 14:00
- 22:00 Luogo di lavoro: Prato (PO) Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026 Esperienza pregressa in contesti produttivi, preferibilmente nel settore tessile. Disponibilità al lavoro su turni. by helplavoro.it