Planning Execution Specialist
1 giorno fa
Noventa di Piave, Veneto, Italia
AL7935 GRID Solutions S.p.A.
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h3Job Description Summary /h3pGS5634 Join our team and help us shape smarter, more efficient PRODUCTION PLANNING If you are passionate about coordination, data-driven decisions, and driving impact across operations and be close to the PRODUCTION rhythm — we would love to hear from you. As a Planning Execution Specialist, you will coordinate cross-functional initiatives aimed at optimizing production priorities, sequencing, and material flow. You will work closely with Operations, Procurement, and Supply Chain teams to monitor capacity constraints, mitigate delivery risks, and ensure the alignment of planning systems with real-time execution needs. Your work will directly impact production efficiency, inventory levels, and on-time delivery performance. Unisciti a noi e contribuisci a una PIANIFICAZIONE PRODUTTIVA più intelligente ed efficiente Se ti appassiona il coordinamento, l’analisi dei dati e il miglioramento operativo e vuoi essere vicino al ritmo della PRODUZIONE — saremo felici di ricevere la tua candidatura. Nel ruolo di Planning Execution Specialist, coordinerai iniziative trasversali per ottimizzare le priorità produttive, le sequenze e i flussi di materiali. Collaborerai con i team di Operations, Procurement e Supply Chain per monitorare i vincoli di capacità, ridurre i rischi di ritardo e garantire l’allineamento tra i sistemi di pianificazione e l’esecuzione reale. Il tuo contributo avrà un impatto diretto sull’efficienza produttiva, i livelli di inventario e la puntualità delle consegne. /ph3Responsibilities /h3ulliCoordinate short
- and mid-term planning activities, ensuring alignment with plant capacity and material availability. /liliCoordina azioni di pianificazione a breve e medio termine, garantendo coerenza tra capacità produttiva e disponibilità materiali. /liliMonitor feedback from procurement and coordinate mitigation actions to reduce delays and delivery risks. /liliControlla i feedback del Procurement e coordina azioni per limitare impatti sulle tempistiche di consegna. /liliReschedule production plans based on updated constraints and system inputs. /liliAggiorna e rischedula i piani produttivi in base a nuovi vincoli e input di sistema. /liliMeasure production performance and plant capacity to support continuous improvement. /liliMonitora i risultati della produzione e la capacità impiantistica per supportare il miglioramento continuo. /liliForecast long lead-time materials to anticipate needs beyond the planning horizon. /liliPrepara previsioni per i materiali critici con lead time superiori all’orizzonte di pianificazione. /liliProvide monthly reporting on production scheduling to the management team. /liliPrepara report mensili sulla pianificazione da condividere con il team di management. /li /ulh3Required Qualifications /h3ulliBachelor’s or Master’s degree in Engineering (Mechanical, Industrial, or equivalent experience). /liliLaurea triennale o magistrale in Ingegneria (meccanica, gestionale) o esperienza professionale equivalente di almeno 2 anni. /liliFluency in Italian and solid English skills (B2+ level). /liliPadronanza della lingua italiana e buon livello d’inglese (B2+). /li /ulh3Pay Information /h3pPosizione / Position: Planning Execution Specialist Livello di Inquadramento / Management Level: PB La retribuzione specifica offerta terrà conto dell'istruzione, delle qualifiche, dell'esperienza e delle competenze del candidato. The specific pay offered will consider the candidate’s education, qualifications, experience and skill set. /ppFascia retributive: Tra € 28,100.00 e € 42,100.00 lordi annui. The pay range for this position: Between € 28,100.00 and € 42,100.00 gross per annum. /ppEleggibilità per il Piano Bonus: Eligibilità al piano bonus Variabile-AIP, che prevede un incentivo target del 5% della retribuzione base annua, a seconda del raggiungimento dei parametri di business e delle performance individuali. Eligibility for Bonus Plan: Eligible to participate in Variable-AIP annual bonus plan that provides a target incentive of 5% of the individual’s annual base salary depending on achievement of key business metrics and individual performance. /ph3Benefits /h3ulliStipendio Base: La retribuzione seguirà le tabelle salariali previste dal CCNL di categoria Metalmeccanico Industria Base
salary:
The remuneration is established according to the Metalworking CBA salary scale, which defines job groups and minimum salary levels. /liliPensione Integrativa (Cometa): Tutti i livelli sono eligibili, ad eccezione dei dirigenti. Contributo del datore di lavoro: 2% (2,2% se under 35). Contributo del dipendente: 1,2%. Base di calcolo: retribuzione mensile lorda. Pension Fund (Cometa): All levels are eligible, except executives (dirigenti). Employer Contribution: 2% (2.2% if under 35). Employee Contribution: 1.2%. Base: monthly gross salary. /liliAssistenza Sanitaria (Metasalute): Assistenza sanitaria prevista da CCNL. Il dipendente ha la possibilità di rinunciare alla copertura
- and mid-term planning activities, ensuring alignment with plant capacity and material availability. /liliCoordina azioni di pianificazione a breve e medio termine, garantendo coerenza tra capacità produttiva e disponibilità materiali. /liliMonitor feedback from procurement and coordinate mitigation actions to reduce delays and delivery risks. /liliControlla i feedback del Procurement e coordina azioni per limitare impatti sulle tempistiche di consegna. /liliReschedule production plans based on updated constraints and system inputs. /liliAggiorna e rischedula i piani produttivi in base a nuovi vincoli e input di sistema. /liliMeasure production performance and plant capacity to support continuous improvement. /liliMonitora i risultati della produzione e la capacità impiantistica per supportare il miglioramento continuo. /liliForecast long lead-time materials to anticipate needs beyond the planning horizon. /liliPrepara previsioni per i materiali critici con lead time superiori all’orizzonte di pianificazione. /liliProvide monthly reporting on production scheduling to the management team. /liliPrepara report mensili sulla pianificazione da condividere con il team di management. /li /ulh3Required Qualifications /h3ulliBachelor’s or Master’s degree in Engineering (Mechanical, Industrial, or equivalent experience). /liliLaurea triennale o magistrale in Ingegneria (meccanica, gestionale) o esperienza professionale equivalente di almeno 2 anni. /liliFluency in Italian and solid English skills (B2+ level). /liliPadronanza della lingua italiana e buon livello d’inglese (B2+). /li /ulh3Pay Information /h3pPosizione / Position: Planning Execution Specialist Livello di Inquadramento / Management Level: PB La retribuzione specifica offerta terrà conto dell'istruzione, delle qualifiche, dell'esperienza e delle competenze del candidato. The specific pay offered will consider the candidate’s education, qualifications, experience and skill set. /ppFascia retributive: Tra € 28,100.00 e € 42,100.00 lordi annui. The pay range for this position: Between € 28,100.00 and € 42,100.00 gross per annum. /ppEleggibilità per il Piano Bonus: Eligibilità al piano bonus Variabile-AIP, che prevede un incentivo target del 5% della retribuzione base annua, a seconda del raggiungimento dei parametri di business e delle performance individuali. Eligibility for Bonus Plan: Eligible to participate in Variable-AIP annual bonus plan that provides a target incentive of 5% of the individual’s annual base salary depending on achievement of key business metrics and individual performance. /ph3Benefits /h3ulliStipendio Base: La retribuzione seguirà le tabelle salariali previste dal CCNL di categoria Metalmeccanico Industria Base
salary:
The remuneration is established according to the Metalworking CBA salary scale, which defines job groups and minimum salary levels. /liliPensione Integrativa (Cometa): Tutti i livelli sono eligibili, ad eccezione dei dirigenti. Contributo del datore di lavoro: 2% (2,2% se under 35). Contributo del dipendente: 1,2%. Base di calcolo: retribuzione mensile lorda. Pension Fund (Cometa): All levels are eligible, except executives (dirigenti). Employer Contribution: 2% (2.2% if under 35). Employee Contribution: 1.2%. Base: monthly gross salary. /liliAssistenza Sanitaria (Metasalute): Assistenza sanitaria prevista da CCNL. Il dipendente ha la possibilità di rinunciare alla copertura