Direttore generale

1 giorno fa

Piemonte, Italia Tre Elle Group Tempo pieno
Tre Elle Group S.p.
A. è un'impresa di costruzioni con sede a Torino e circa 80 dipendenti. Opera in nuove costruzioni, ristrutturazioni, social housing e impianti, su commesse pubbliche e private, con qualificazione SOA OG1 classifica VII, OG2 classifica V e OG11 classifica VI. Per guidare la prossima fase di crescita cerchiamo un Direttore Generale, che riporterà al Consiglio di Amministrazione e alla proprietà. Il Direttore Generale guida la gestione aziendale e operativa dell'impresa, con l'obiettivo di acquisire commesse con margine, eseguirle nei tempi e incassarle.
* Gestione del portafoglio commesse: pianificazione, capicommessa e capicantiere, SAL, varianti
* Controllo economico per commessa: budget, costi a finire, margini, reporting mensile
* Ufficio gare e preventivazione, mantenimento delle qualificazioni SOA
* Acquisti, subappalti, sicurezza e qualità Area aziendale
* Amministrazione, finanza e tesoreria: rapporti con banche e assicurazioni, affidamenti e garanzie
* Organizzazione e gestione del personale
* Contrattualistica e contenzioso, in coordinamento con i legali esterni
* Processi, sistemi gestionali e procedure interne
* Almeno 15 anni nel settore delle costruzioni, di cui almeno 5 in un ruolo di direzione con responsabilità sul conto economico (DG, direttore operativo, direttore tecnico di impresa)
* Esperienza in imprese di costruzioni di dimensione simile, tra 50 e 200 dipendenti
* Conoscenza di appalti pubblici e privati, del Codice dei contratti (D.
Lgs. 36/2023), di SOA e SAL
* Solida competenza nel controllo di gestione e nella gestione finanziaria della commessa
* Esperienza nella guida di team tecnici e amministrativi
* Disponibilità a lavorare stabilmente a Torino Costituiscono un plus: laurea in ingegneria civile o edile, oppure in economia con solida esperienza tecnica; esperienza in percorsi di crescita, riorganizzazione o integrazione societaria; inglese operativo.
* Contratto da dirigente a tempo indeterminato
* Retribuzione fissa più un variabile legato agli obiettivi; la fascia retributiva sarà comunicata ai candidati prima del colloquio
* Auto aziendale e benefit
* Ampia autonomia e un percorso di crescita verso ruoli di vertice nella società La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (D.
Lgs. 198/2006). I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) esclusivamente ai fini della selezione. #J-18808-Ljbffr