HR Administration Specialist part time
1 giorno fa
Lombardia, Italia
Adecco Talent Attraction
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Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Consulente HR di Adecco ricerca, per un’azienda strutturata inzona Mantova, un/una HR Administration Specialist Part Time. La risorsa saràresponsabile della gestione delle pratiche amministrative del personale edell’élaborazione del budget e del forecast del costo del personale per leSocietà. Attività principali:
* Gestirele pratiche amministrative del personale e redigere la documentazionecorrelata (lettere di assunzione, contratti di lavoro, cessazioni,modifiche contrattuali, ecc.), nel rispetto del CCNL vigente e dellenormative giuslavoristiche.
* Rilevaree gestire presenze, malattie, ferie, permessi, maternità e trasferte,interfacciandosi con lo studio di consulenza per l’elaborazione mensiledei cedolini paga.
* Gestionedella formazione inerenti ai corsi della sicurezza e pianificazione dellevisite mediche
* Forniresupporto ai dipendenti in merito a contratti, documenti e buste paga.
* Mantenereaggiornati i dati all’interno del sistema gestionale HR.
* Elaborarereport e analizzare KPI specifici (es. payroll, produttività,distribuzione anagrafica della popolazione aziendale, retention, tasso diturnover, ecc.). Skill e Professionalità
Requisiti:
* Esperienzadi 2-3 anni nell’area payroll, preferibilmente in contesti strutturati.
* Titolodi studio in discipline economiche, matematiche o statistiche.
* Ottimecapacità analitiche, precisione, problem solving e proattività. Completano il profilo una buona conoscenza della linguainglese e l’uso avanzato di Excel. Orario di lavoro: Part-time 4 ore Retribuzione: RAL a partire da 25-30k (da riproporzionare sul parttime), ccnl gomma plastica, livello c Sede: Mantova I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). Adecco Italia S.p.
A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). #J-18808-Ljbffr
* Gestirele pratiche amministrative del personale e redigere la documentazionecorrelata (lettere di assunzione, contratti di lavoro, cessazioni,modifiche contrattuali, ecc.), nel rispetto del CCNL vigente e dellenormative giuslavoristiche.
* Rilevaree gestire presenze, malattie, ferie, permessi, maternità e trasferte,interfacciandosi con lo studio di consulenza per l’elaborazione mensiledei cedolini paga.
* Gestionedella formazione inerenti ai corsi della sicurezza e pianificazione dellevisite mediche
* Forniresupporto ai dipendenti in merito a contratti, documenti e buste paga.
* Mantenereaggiornati i dati all’interno del sistema gestionale HR.
* Elaborarereport e analizzare KPI specifici (es. payroll, produttività,distribuzione anagrafica della popolazione aziendale, retention, tasso diturnover, ecc.). Skill e Professionalità
Requisiti:
* Esperienzadi 2-3 anni nell’area payroll, preferibilmente in contesti strutturati.
* Titolodi studio in discipline economiche, matematiche o statistiche.
* Ottimecapacità analitiche, precisione, problem solving e proattività. Completano il profilo una buona conoscenza della linguainglese e l’uso avanzato di Excel. Orario di lavoro: Part-time 4 ore Retribuzione: RAL a partire da 25-30k (da riproporzionare sul parttime), ccnl gomma plastica, livello c Sede: Mantova I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). Adecco Italia S.p.
A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). #J-18808-Ljbffr