IT Vendor Manager

Finomnia è una realtà fintech che lavora ogni giorno per rendere più semplici, efficienti e affidabili i processi finanziari di aziende e istituzioni. Costruiamo e gestiamo piattaforme applicative critiche, con un approccio pragmatico: tecnologia solida, collaborazione tra team e attenzione concreta al risultato. Lavorare in Finomnia significa muoversi in un contesto in cui le idee contano, il confronto è diretto e il contributo individuale ha un impatto reale. Figura ricercata IT Vendor Manager (IT Governance) Per l'ampliamento del nostro team sulla sede di Cinisello Balsamo, siamo alla ricerca di un/a IT Vendor Manager, da inserire nella struttura di IT Governance. Cosa farai
* Gestione del ciclo di vita dei fornitori IT (selezione, onboarding, valutazione, rinnovo, uscita);
* Negoziazione economica e contrattuale con vendor IT (T&M, fixed price, managed services, SaaS);
* Definizione e monitoraggio di SLA, KPI e piani di miglioramento delle performance;
* Coordinamento con Procurement e Legal per contratti quadro, clausole di rischio, sicurezza e compliance;
* Analisi e razionalizzazione del parco fornitori, supportando iniziative di vendor consolidation;
* Presidio dei rischi di fornitura e supporto ai processi di IT Governance e steering. Chi cerchiamo
* Esperienza significativa in ambito IT Vendor Management, IT Procurement o IT Governance;
* Solida conoscenza dei modelli contrattuali IT e dei principali domini tecnologici;
* Esperienza nella gestione di fornitori complessi (system integrator, software vendor, cloud provider);
* Capacità di negoziazione, analisi economica e gestione stakeholder;
* Familiarità con framework di governance (ITIL, COBIT o equivalenti). Completano il profilo
* Esperienza in contesti regolati (financial services, banking, insurance);
* Esperienza in programmi di vendor consolidation o sourcing transformation;
* Certificazioni ITIL, COBIT, PMP;
* Ottima conoscenza della lingua inglese. Cosa troverai in Finomnia: Crediamo in un'esperienza di lavoro sostenibile, concreta e orientata alla crescita.
* Flessibilità: Modalità di lavoro ibrida, per bilanciare concentrazione e collaborazione;
* Learning continuo: Accesso a piattaforme di formazione, percorsi su competenze digitali e opportunità di sviluppo tecnico e trasversale. La formazione è parte del lavoro, non un extra.
* Crescita e impatto: Possibilità reale di contribuire al miglioramento di applicazioni e processi, con autonomia e responsabilità;
* Ambiente collaborativo: Contesto diretto, in cui il confronto tra team e con i clienti è parte della quotidianità;
* Welfare e benessere: Sistema di welfare aziendale, pensato per supportare esigenze personali e familiari;
* Buoni pasto: Ticket da €7 per ogni giornata lavorata, anche da remoto. I n conformità al D.lgs. n. 96/2026 in attuazione della direttiva (UE) 2023/970, per la posizione ricercata:
* E' applicato il Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro per i Dipendenti delle aziende del Terziario, dei Servizi e della Distribuzione (Commercio
- Confcommercio);
* La retribuzione annua lorda di riferimento è compresa fra €60.000
- €70.000. La collocazione all'interno della fascia retributiva di riferimento sopra indicata viene determinata in fase di definizione dell'offerta in modo trasparente e coerente rispetto al profilo professionale della persona selezionata. Non saranno, in ogni caso, richieste informazioni sulla retribuzione percepita nell'attuale o nei precedenti rapporti di lavoro. L'annuncio di ricerca è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, nel rispetto della Legge 903/77 e del Codice delle pari opportunità di cui al D.
Lgs.198/2006 e ss.mm .ii. Processo di selezione Il percorso prevede:
* screening del CV
* colloquio HR
* colloquio tecnico con il team
* colloquio finale. Department Technology Sedi Cinisello Balsamo Stato remoto Ibrido #J-18808-Ljbffr