Capo Reparto – settore macchinari di sollevamento
1 giorno fa
Firenze, Toscana, Italia
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Luogo di lavoro: Bologna Requisiti
* Almeno 5-7 anni di esperienza nel settore delle macchine di sollevamento (gru per autocarro, piattaforme aeree o settori affini);
* Esperienza nella gestione di un reparto produttivo;
* Esperienza nel coordinamento di personale operativo (circa 15 persone);
* Conoscenza dei processi di montaggio, verniciatura e collaudo;
* Capacità di organizzare e coordinare il ciclo delle lavorazioni direttamente dal reparto;
* Esperienza in contesti produttivi caratterizzati da lavorazioni manuali (no linee automatizzate);
* Buona capacità di interfacciarsi con ufficio acquisti e ufficio tecnico;
* Non sono richiesti uno specifico titolo di studio né certificazioni particolari;
* Completano il profilo leadership, autorevolezza, capacità organizzative, problem solving e attitudine alla gestione delle persone. Benefit
* CCNL Metalmeccanico 13 mensilità;
* Ral indicativa dai€55.000 in su con disponibilità a valutare profili più alti;
* Mensa aziendale;
* Flessibilità nella definizione del pacchetto retributivo;
* Possibilità di auto aziendale in base al profilo;
* Possibilità di alloggio per candidati provenienti da fuori zona;
* Inserimento in una realtà storica e in forte rinnovamento della gamma prodotti, con concrete possibilità di contribuire allo sviluppo dell’organizzazione produttiva. #J-18808-Ljbffr
* Almeno 5-7 anni di esperienza nel settore delle macchine di sollevamento (gru per autocarro, piattaforme aeree o settori affini);
* Esperienza nella gestione di un reparto produttivo;
* Esperienza nel coordinamento di personale operativo (circa 15 persone);
* Conoscenza dei processi di montaggio, verniciatura e collaudo;
* Capacità di organizzare e coordinare il ciclo delle lavorazioni direttamente dal reparto;
* Esperienza in contesti produttivi caratterizzati da lavorazioni manuali (no linee automatizzate);
* Buona capacità di interfacciarsi con ufficio acquisti e ufficio tecnico;
* Non sono richiesti uno specifico titolo di studio né certificazioni particolari;
* Completano il profilo leadership, autorevolezza, capacità organizzative, problem solving e attitudine alla gestione delle persone. Benefit
* CCNL Metalmeccanico 13 mensilità;
* Ral indicativa dai€55.000 in su con disponibilità a valutare profili più alti;
* Mensa aziendale;
* Flessibilità nella definizione del pacchetto retributivo;
* Possibilità di auto aziendale in base al profilo;
* Possibilità di alloggio per candidati provenienti da fuori zona;
* Inserimento in una realtà storica e in forte rinnovamento della gamma prodotti, con concrete possibilità di contribuire allo sviluppo dell’organizzazione produttiva. #J-18808-Ljbffr