Area Manager Retail | Fashion

Area Manager Retail | Fashion & Lifestyle Ci sono aziende che crescono grazie a una visione solida e a una passione autentica per il prodotto e per l'esperienza del cliente. Aziende capaci di coniugare dinamismo commerciale e identità di marca, eccellenza operativa e attenzione costante alle persone. Questo è il nostro cliente: un prestigioso gruppo italiano in costante sviluppo nel settore Fashion & Lifestyle Retail, punto di riferimento per stile, qualità e capillarità della propria rete commerciale. L’azienda è oggi in una fase di consolidamento e ulteriore espansione della propria presenza sul territorio. Il contesto aziendale è solido, dinamico, guidato da valori chiari e con una forte cultura orientata al risultato, all'efficienza operativa e alla valorizzazione del talento. Per sostenere e accelerare questa fase di sviluppo, stiamo cercando un/una Area Manager Retail. Una figura strategica, con spiccato orientamento commerciale, energia e capacità di presidiare e sviluppare i punti vendita dell'area assegnata con leadership sul campo e visione analitica. Sede: Nord Italia/ Area assegnata (con frequenti trasferte sul territorio di competenza) Dimensioni azienda: Oltre 500 collaboratori e una rete capillare di store Natura del ruolo: Inserimento strategico a potenziamento e presidio dell'area commerciale Retail Il Tuo nuovo lavoro Come Area Manager Retail, sarai responsabile del raggiungimento degli obiettivi commerciali, dell'efficienza operativa e degli standard di eccellenza della rete di punti vendita affidata. Lavorerai a stretto contatto con la Direzione Retail e coordinerai direttamente gli Store Manager, rappresentando il punto di unione strategico tra le direttive di sede e l'esperienza in negozio. Le tue principali responsabilità includeranno:
* Monitorare quotidianamente e massimizzare le performance di vendita dell'area attraverso l'analisi dei principali KPI, definendo tempestivamente piani d'azione correttivi.
* Guidare, motivare e sviluppare gli Store Manager e i team di vendita dei negozi, promuovendo percorsi di affiancamento continuo e diffondendo una forte cultura orientata al cliente e al risultato.
* Garantire l’eccellenza espositiva e la perfetta aderenza alle linee guida aziendali di Visual Merchandising e standard di servizio in tutti i punti vendita.
* Presidiare la corretta gestione operativa degli store: pianificazione dei turni, ottimizzazione dei costi e della produttività del personale, rispetto delle normative e delle procedure interne.
* Supervisionare i flussi di prodotto, le strategie di riassortimento e le attività inventariali in stretta collaborazione con i team di Merchandising e Operations, con focus sul contenimento delle differenze inventariali.
* Pianificare visite regolari e strutturate sul territorio per verificare lo stato dei punti vendita e supportare le priorità commerciali locali. Hard & Soft Skills Esperienza consolidata di almeno 4-6 anni nel Retail Management, maturata in ruoli analoghi o come Store Manager di punti vendita complessi e ad alto volume nel settore Fashion, Lifestyle o Retail strutturato. Solida padronanza nell'analisi dei dati di vendita, dei KPI retail e del conto economico di punto vendita. Spiccata leadership, autorevolezza relazionale, empatia e comprovata abilità nel formare e coinvolgere team distribuiti sul territorio. Pragmatismo operativo, doti di problem solving e capacità di lavorare in modo autonomo e proattivo. Buona conoscenza della lingua inglese e padronanza dei principali strumenti digitali e gestionali retail. Piena disponibilità a frequenti spostamenti e trasferte costanti nell'area geografica assegnata. Cosa Offriamo L'ingresso in un gruppo solido, innovativo e riconosciuto nel settore Fashion Retail. Un ruolo dinamico, centrale e autonomo, con un impatto diretto sui risultati di business del brand. Un ambiente stimolante, meritocratico e attento alla crescita professionale dei propri collaboratori. Contratto a tempo indeterminato con package retributivo commisurato all'esperienza maturata e sistema incentivante. Salary package RAL Annua: 55.000 €
- 65.000 € commisurata all'effettiva seniority + MBO dal 10% al 15% Livello e contratto: CCNL Commercio, I Livello o Quadro Benefit: Auto aziendale ad uso promiscuo, carta carburante e rimborso spese trasferte. Altro: Ruolo itinerante con frequenti presidi sul territorio. PER TE desmo non utilizza sistemi di AI per effettuare la valutazione delle candidature ricevute, in ottemperanza all'AI ACT italiano ed europeo, che classifica questa attività a rischio 1, alto. #J-18808-Ljbffr