Junior Hr Generalist

Posizione HR trasversale in azienda di design a Meda, che include amministrazione, welfare, comunicazione e recruiting. Richiesta esperienza, buone doti relazionali

Gi Group SPA ricerca per azienda cliente delsettore cosmeticocon sede aCassago Brianza (LC):Addetti/e al confezionamentoda inserire in produzione.MansioniConfezionamento e imballaggio di prodotti cosmeticiEtichettatura e controllo visivo del prodotto finitoSupporto alle attività di linea e mantenimento ordine/postazioneRequisitiNon è richiesta...

Amministrazione e Risorse Umane Jobtech, agenzia digitale per il lavoro, sta cercando un/a Addetto/a all'amministrazione del personale Junior da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane di una realtà strutturata operante nel settore della ristorazione veloce, con sede a Rozzano .Quali sono i dettagli di questa opportunità?Durata contratto: iniziale...

La figura di Junior HR Generalist supporterà la funzione Risorse Umane nella gestione amministrativa e organizzativa, occupandosi di sicurezza sul lavoro, gestione presenze, contratti, onboarding, reporting e recruiting. Richiesta esperienza minima, conoscenza normativa lavoro e HR software.

Randstad Italia ricerca un Junior HR Generalist per un'azienda a Gambettola. La posizione prevede un contratto permanente con retribuzione annua lorda tra €22.000 e €28.000. Richiesta laurea e breve esperienza in HR. Mansioni amministrative, gestione agenzie e pubblicazione annunci. Offerto percorso formativo.

Ricerca di un HR Generalist Junior per supportare l'amministrazione del personale, la gestione delle somministrazioni, gli adempimenti, la selezione e l'archiviazione documentale. Richiesta breve esperienza, laurea e competenze in diritto del lavoro e Office.

Ricerca di un Office Manager & HR Generalist per azienda multinazionale nel settore manifatturiero. La figura supporterà la funzione HR nella gestione amministrativa, organizzativa e dei processi HR, oltre a garantire il corretto funzionamento operativo dell'ufficio.

Ricerca di un Senior HR Generalist per realtà aziendale strutturata ad Arzignano (VI). La figura supporterà lo sviluppo e la strutturazione dei processi HR, occupandosi di pianificazione, selezione, onboarding, performance, sviluppo, formazione e collaborazione con i responsabili di funzione. Richiesta esperienza pregressa di almeno 5 anni.

Posizione HR trasversale in azienda di design a Meda, che include amministrazione, welfare, comunicazione e recruiting. Richiesta esperienza, buone doti relazionali e attenzione ai dettagli. Offre contesto internazionale, crescita e smart working.