Addetto/a alle Risorse Umane
3 giorni fa
MontecatiniTerme, Toscana, Italia
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Azienda in crescita nel settore del caffè ricerca risorsa da inserire nel proprio team per attività di supporto alla gestione delle risorse umane e all'organizzazione del personale. La figura selezionata collaborerà alle attività di ricerca e selezione, gestione dei candidati contribuendo al buon funzionamento dei processi interni. Mansioni principali
* Pubblicazione e aggiornamento degli annunci di lavoro sui portali dedicati.
* Screening dei curricula e valutazione iniziale delle candidature.
* Contatto telefonico dei candidati per raccogliere informazioni e fissare colloqui.
* Organizzazione e gestione degli appuntamenti per i colloqui conoscitivi. Cosa offriamo
* Formazione iniziale sulle procedure aziendali.
* Ambiente di lavoro collaborativo.
* Possibilità di sviluppare competenze nell'ambito delle risorse umane e della selezione del personale. Attività:
* Gestisce le candidature e i colloqui di selezione
* Cura l'onboarding e l'inserimento dei nuovi dipendenti
* Mantiene aggiornati i fascicoli del personale e la documentazione amministrativa
* Supporta la gestione delle presenze, ferie e permessi
* Coordina con i responsabili di reparto per le esigenze di personale
* Assiste nella gestione della busta paga e dei contributi
Requisiti:
* Diploma di scuola secondaria superiore
* Prima esperienza
* Esperienza anche breve
* Utilizzo di base del computer
* Inserimento dati
* Gestione documentazione
* Gestione ordini
* Buona padronanza della lingua italiana
* Buone capacità comunicative
* Attenzione ai dettagli
* Affidabilità
* Problem solving
* Capacità di lavorare per obiettivi
* Disponibilità full-time
* Inserimento anche per candidati alla prima esperienza Offerta e benefit:
* Tempo determinato
* Cellulare aziendale
* Parcheggio libero
* Retribuzione: 1200
- 1600 € al mese #J-18808-Ljbffr
* Pubblicazione e aggiornamento degli annunci di lavoro sui portali dedicati.
* Screening dei curricula e valutazione iniziale delle candidature.
* Contatto telefonico dei candidati per raccogliere informazioni e fissare colloqui.
* Organizzazione e gestione degli appuntamenti per i colloqui conoscitivi. Cosa offriamo
* Formazione iniziale sulle procedure aziendali.
* Ambiente di lavoro collaborativo.
* Possibilità di sviluppare competenze nell'ambito delle risorse umane e della selezione del personale. Attività:
* Gestisce le candidature e i colloqui di selezione
* Cura l'onboarding e l'inserimento dei nuovi dipendenti
* Mantiene aggiornati i fascicoli del personale e la documentazione amministrativa
* Supporta la gestione delle presenze, ferie e permessi
* Coordina con i responsabili di reparto per le esigenze di personale
* Assiste nella gestione della busta paga e dei contributi
Requisiti:
* Diploma di scuola secondaria superiore
* Prima esperienza
* Esperienza anche breve
* Utilizzo di base del computer
* Inserimento dati
* Gestione documentazione
* Gestione ordini
* Buona padronanza della lingua italiana
* Buone capacità comunicative
* Attenzione ai dettagli
* Affidabilità
* Problem solving
* Capacità di lavorare per obiettivi
* Disponibilità full-time
* Inserimento anche per candidati alla prima esperienza Offerta e benefit:
* Tempo determinato
* Cellulare aziendale
* Parcheggio libero
* Retribuzione: 1200
- 1600 € al mese #J-18808-Ljbffr