Full stack developer M/F

Azienda Exprivia S.p.
A. Sede Molfetta, Italia Professione/ Funzione Development Retribuzione Intervallo 28.000,00-51.000,00 EUR all'anno Descrizione azienda Il Gruppo Exprivia (c.ca 4.000 persone), specializzato in Information and Communication Technology (ICT), è tra i principali protagonisti della trasformazione digitale sul mercato nazionale e internazionale con esperti in diversi ambiti della tecnologia e della digitalizzazione: dall'Intelligenza Artificiale alla Cybersecurity, dai Big Data, al Cloud, dall'IoT al BPO, dal Mobile al Networking e alla Collaboration, presidiando interamente il mondo SAP. Exprivia supporta i propri clienti nei settori Banking, Finance&Insurance, Aerospace&Defence, Energy&Utilities, Healthcare e Public Sector, Manufacturing&Distribution, Telco&Media. Il Gruppo Exprivia è presente in sei Paesi nel mondo (Italia, Spagna, Germania, Brasile, Messico e Cina) e presente in Italia a Milano, Roma, Trento, Vicenza, Lecce, Matera, Palermo e Molfetta dove è basato l'HQ. Posizione Cerchiamo un Full Stack Developer senior con forte esperienza in ambito enterprise, capace non solo di sviluppare soluzioni end-to-end su backend e frontend, ma anche di assumere un ruolo di guida tecnica del team. La risorsa sarà responsabile della progettazione delle soluzioni, della definizione delle linee guida tecniche e del coordinamento operativo delle attività di sviluppo, operando in contesti Agile e contribuendo attivamente all'evoluzione architetturale dei sistemi. Il profilo ideale unisce competenze tecniche solide, visione architetturale e capacità di leadership tecnica, con esperienza in migrazione da architetture monolitiche a microservizi, e apertura verso tecnologie cloud-native e strumenti di AI a supporto della produttività e dello sviluppo software. Competenze richieste
* Solida esperienza con Java (21+) e Spring Boot
* Esperienza nello sviluppo di microservizi e API REST
* Conoscenza di Quarkus (requisito preferenziale)
* Esperienza con database relazionali (Oracle, SQL Server) e JPA/Hibernate
* Ottima conoscenza di Angular (17+), TypeScript, RxJS e Angular Material
* Familiarità con autenticazione OAuth2/JWT Cerchiamo una persona che abbia esperienza in:
* Progettazione di soluzioni e architetture enterprise
* Migrazione da applicazioni monolitiche a microservizi
* Coordinamento tecnico del team e definizione delle best practice
* Lavoro in contesti Agile e collaborazione con team multidisciplinari Costituiscono un plus
* Esperienza con architetture cloud-native
* Interesse nell'utilizzo di strumenti di AI a supporto dello sviluppo software
* Conoscenza di integrazioni SOAP Altre informazioni Qual è la nostra vision? Connessione:la capacità di disegnare soluzioni innovative e personalizzate in costante connessione con i Partner per abilitare gli stakeholder, comunità e organizzazioni nel percorso di transizione digitale. Affidabilità:la competenza e la passione dei nostri professionisti focalizzati sulle esigenze del cliente e sullo sviluppo dell'offerta sempre più efficace ed efficiente al fine di garantire una crescita sostenibile. Semplicità:l'abilità nel rendere la tecnologia alla portata di tutti in ottica di ottimizzazione e miglioramento dell'esperienza dell'utente, supportando l'innovazione e la trasformazione digitale per le imprese e per i cittadini. Attraverso il proprio hub di ricerca, il gruppo punta a soluzioni tecnologiche sempre più ispirate ai principi della sostenibilità, a beneficio della trasformazione digitale delle imprese, organizzazioni e comunità. Exprivia è impegnata nel raggiungimento degli obiettivi ESG (Environmental, Social, Governance) per una crescita sostenibile e crede fortemente nello sviluppo e nel valore dell'Innovazione. Exprivia si impegna a costruire un ambiente inclusivo che accolga e valorizzi le unicità delle persone. La cultura aziendale è incentrata sui principi di condivisione, collaborazione, trasparenza e valorizzazione dei talenti. La determinazione del trattamento economico individuale all'interno dei range indicati avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, in conformità al Decreto n.96/2026, e sarà commisurato all'effettiva seniority e anzianità nel ruolo, alle competenze specifiche verificate nel processo di selezione, livello di autonomia operativa e di responsabilità. L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Metalmeccanico Industria Privata (13 mensilità) In conformità alle disposizioni vigenti in materia di trasparenza retributiva, in nessun caso saranno richieste, né acquisite direttamente o indirettamente, informazioni relative alle retribuzioni percepite dal/dalla candidato/a in attuali o precedenti rapporti di lavoro Sedi: Roma, Molfetta, Lecce, Palermo La ricerca è aperta a candidat
* di qualsiasi orientamento o espressione di genere.