Responsabile HR
4 giorni fa
Venezia, Veneto, Italia
Gottardo
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Gottardo S.p.
A. è un'azienda all'avanguardia nel settore beauty, benessere e prodotti per la casa. La nostra missione quotidiana è garantire ai clienti un servizio di alto livello, basato su preparazione, attenzione e ricerca dell'innovazione, grazie al talento del nostro staff. Per potenziare il nostro Ufficio Risorse Umane, cerchiamo una figura da affiancare al gruppo di Amministrazione del Personale. Responsabilità Entrerai a far parte di un team agile e proattivo, occupandoti della gestione amministrativa e legale del personale, con focus su aspetti contrattuali, normativi e di disciplina aziendale. Nello specifico:
* Monitoraggio e interpretazione del CCNL e della normativa giuslavoristica
* Gestione delle vertenze lavorative e delle relazioni sindacali, con l'obiettivo di negoziare e chiudere le criticità individuali
* Collaborazione stabile con studi legali terzi
* Supporto tecnico agli Area Manager nella gestione dei dipendenti, su profili contrattuali e relazionali
* Analisi dei costi di personale e gestione delle comunicazioni aziendali Profilo:
* Laurea in Giurisprudenza o Consulenza del Lavoro, o titoli equivalenti
* Passione per l'ambito HR
* Ottima capacità di relazione
* Adattabilità e determinazione Cosa proponiamo:
* Entrata in un'azienda in forte crescita
* Percorso di carriera a lungo termine e compenso commisurato al ruolo
* Buono pasto giornaliero
* Orario di lavoro variabile
* Convenzioni e promozioni riservate
* Aiuti per corsi di studio
* Sportello di ascolto psicologico e informativo
* Formazione in itinere, tutoraggio dedicato e valutazioni periodiche
* Clima aziendale stimolante, inclusivo e orientato al teamwork Sede: Padova. Il ruolo prevede brevi viaggi sul territorio nazionale. Invia il tuo CV, saremo lieti di conoscerti La selezione non discrimina per genere (D.
L. 903/77).
A. è un'azienda all'avanguardia nel settore beauty, benessere e prodotti per la casa. La nostra missione quotidiana è garantire ai clienti un servizio di alto livello, basato su preparazione, attenzione e ricerca dell'innovazione, grazie al talento del nostro staff. Per potenziare il nostro Ufficio Risorse Umane, cerchiamo una figura da affiancare al gruppo di Amministrazione del Personale. Responsabilità Entrerai a far parte di un team agile e proattivo, occupandoti della gestione amministrativa e legale del personale, con focus su aspetti contrattuali, normativi e di disciplina aziendale. Nello specifico:
* Monitoraggio e interpretazione del CCNL e della normativa giuslavoristica
* Gestione delle vertenze lavorative e delle relazioni sindacali, con l'obiettivo di negoziare e chiudere le criticità individuali
* Collaborazione stabile con studi legali terzi
* Supporto tecnico agli Area Manager nella gestione dei dipendenti, su profili contrattuali e relazionali
* Analisi dei costi di personale e gestione delle comunicazioni aziendali Profilo:
* Laurea in Giurisprudenza o Consulenza del Lavoro, o titoli equivalenti
* Passione per l'ambito HR
* Ottima capacità di relazione
* Adattabilità e determinazione Cosa proponiamo:
* Entrata in un'azienda in forte crescita
* Percorso di carriera a lungo termine e compenso commisurato al ruolo
* Buono pasto giornaliero
* Orario di lavoro variabile
* Convenzioni e promozioni riservate
* Aiuti per corsi di studio
* Sportello di ascolto psicologico e informativo
* Formazione in itinere, tutoraggio dedicato e valutazioni periodiche
* Clima aziendale stimolante, inclusivo e orientato al teamwork Sede: Padova. Il ruolo prevede brevi viaggi sul territorio nazionale. Invia il tuo CV, saremo lieti di conoscerti La selezione non discrimina per genere (D.
L. 903/77).