Addetti/E Manutenzione Meccanica
6 giorni fa
Aosta, Valle d'Aosta, Italia
Synergie Filiale Di Chivasso
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Descrizione azienda Synergie Italia Spa, filiale di Chivasso, seleziona per importante azienda nel settore metalmeccanico e siderurgico con sede ad Aosta: ADDETTI/E MANUTENZIONE MECCANICA Posizione Le risorse si occuperanno di interventi di manutenzione meccanica, con l’obiettivo di garantire la piena efficienza di macchine e impianti e di ripristinarne, quando necessario, il corretto funzionamento. In particolare, il ruolo comprende:
* manutenzione programmata e controlli periodici per garantire la disponibilità degli impianti;
* individuazione e risoluzione dei guasti;
* analisi delle cause dei malfunzionamenti attraverso strumenti di diagnostica;
* interventi di ripristino utilizzando le procedure più appropriate;
* attività di manutenzione meccanica, oleodinamica e pneumatica. Requisiti Requisiti principali:
* diploma/qualifica tecnica o professionale, preferibilmente in ambito meccanico/manutenzione;
* capacità di lettura di schemi tecnici;
* buona manualità e attitudine al lavoro operativo;
* disponibilità al lavoro su 3 turni;
* capacità di problem solving e di lavorare in squadra. Completano il profilo:
* flessibilità e disponibilità
* attitudine all'operatività e buona manualità;
* capacità di lavorare in squadra e di collaborare con i colleghi;
* capacità di analisi e sintesi;
* problem solving; Altre informazioni Sede di lavoro: Aosta (AO) Orario di lavoro: full time su 3 turni, con possibilità di turnazioni anche nei weekend. Tipologia contrattuale: valutabile sia inserimento tramite staff leasing sia inserimento diretto in azienda per candidati con esperienza consolidata. Inquadramento: commisurato all'esperienza del candidato; per profili pienamente in linea con la ricerca è previsto un inserimento almeno al livello C2 del CCNL Metalmeccanico Industria; Alloggio: per candidati provenienti da altre regioni o province, l'azienda può valutare la messa a disposizione di un alloggio per un periodo iniziale fino a 6 mesi, in presenza di effettiva necessità abitativa. Percorso di crescita: prevista formazione e affiancamento per candidati junior con background tecnico e buona predisposizione alla manutenzione industriale. L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 #J-18808-Ljbffr
* manutenzione programmata e controlli periodici per garantire la disponibilità degli impianti;
* individuazione e risoluzione dei guasti;
* analisi delle cause dei malfunzionamenti attraverso strumenti di diagnostica;
* interventi di ripristino utilizzando le procedure più appropriate;
* attività di manutenzione meccanica, oleodinamica e pneumatica. Requisiti Requisiti principali:
* diploma/qualifica tecnica o professionale, preferibilmente in ambito meccanico/manutenzione;
* capacità di lettura di schemi tecnici;
* buona manualità e attitudine al lavoro operativo;
* disponibilità al lavoro su 3 turni;
* capacità di problem solving e di lavorare in squadra. Completano il profilo:
* flessibilità e disponibilità
* attitudine all'operatività e buona manualità;
* capacità di lavorare in squadra e di collaborare con i colleghi;
* capacità di analisi e sintesi;
* problem solving; Altre informazioni Sede di lavoro: Aosta (AO) Orario di lavoro: full time su 3 turni, con possibilità di turnazioni anche nei weekend. Tipologia contrattuale: valutabile sia inserimento tramite staff leasing sia inserimento diretto in azienda per candidati con esperienza consolidata. Inquadramento: commisurato all'esperienza del candidato; per profili pienamente in linea con la ricerca è previsto un inserimento almeno al livello C2 del CCNL Metalmeccanico Industria; Alloggio: per candidati provenienti da altre regioni o province, l'azienda può valutare la messa a disposizione di un alloggio per un periodo iniziale fino a 6 mesi, in presenza di effettiva necessità abitativa. Percorso di crescita: prevista formazione e affiancamento per candidati junior con background tecnico e buona predisposizione alla manutenzione industriale. L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 #J-18808-Ljbffr