ADDETTO AL TAGLIO E PUNZONATURA

1 settimana fa

ancona, marche, Italia Smart Skills Center Agenzia per il Lavoro Tempo pieno

SMART SKILLS CENTER – Agenzia per il Lavoro, filiale di Osimo, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una risorsa qualificata da inserire come:

 

ADDETTO AL TAGLIO E PUNZONATURA

 

Attività previste

La risorsa si occuperà della conduzione di macchinari automatici per la lavorazione dei metalli, gestendo le diverse fasi operative del reparto. In particolare:

  • Conduzione e gestione di macchinari automatici per il taglio e la punzonatura.

  • Impostazione e monitoraggio dei parametri di lavorazione, secondo le procedure aziendali.

  • Controllo della qualità dei pezzi lavorati e verifica della conformità alle specifiche tecniche.

  • Monitoraggio del corretto funzionamento degli impianti e segnalazione di eventuali anomalie.

  • Collaborazione con il team di produzione per garantire efficienza, precisione e rispetto delle tempistiche.

Requisiti
  • Preferibile esperienza pregressa nella conduzione di macchinari automatici in ambito produttivo, meglio se nel settore metalmeccanico.

  • Buona capacità di apprendimento e comprensione delle procedure operative e delle specifiche di lavorazione.

  • Serietà, affidabilità e senso di responsabilità nella gestione di macchinari complessi.

  • Precisione, attenzione e capacità di lavorare in autonomia.

  • Attitudine al lavoro in squadra e motivazione a crescere professionalmente.

  • Patentino per la conduzione del carrello elevatore gradito.

 

Offerta contrattuale
  • CCNL: Metalmeccanica Industria.

  • RAL: € 28.000 – € 32.000
  • Livello di inquadramento: commisurato all'esperienza e alle competenze effettivamente maturate.

  • Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 12:30 e dalle 13:45 alle 17:30, con 15 minuti di pausa previsti.

  • Luogo di lavoro: Castelfidardo (AN)

 

La retribuzione e l’inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi ditrasparenza retributiva eparità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

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