Mendix developer

8 ore fa

reggio emilia, emilia romagna, Italia Iziwork SpA Tempo pieno

Iziwork è un agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.

Descrizione posizione

Per conto di una prestigiosa multinazionale operante nel settore manifatturiero, leader nella produzione di componenti metallici pressofusi e lavorati meccanicamente, siamo alla ricerca di un Mendix Developer da inserire all'interno del dipartimento IT.
La risorsa contribuirà allo sviluppo di soluzioni digitali a supporto dei processi aziendali, collaborando con team internazionali e partecipando a progetti di innovazione e digital transformation in un contesto industriale moderno e altamente strutturato.
Principali responsabilità:

  • Sviluppare e mantenere applicazioni sulla piattaforma Mendix
  • Analizzare i requisiti funzionali e tradurre le esigenze di business in soluzioni digitali
  • Integrare le applicazioni con ERP, MES, database e altri sistemi aziendali.
  • Collaborare con team IT e stakeholder interni nell'ambito di progetti di digital transformation
  • Garantire la qualità delle applicazioni attraverso attività di testing, manutenzione e supporto

Tasso di lavoro:

  • Giornata lavorativa
Retribuzione e Benefit

Compenso: 45.000 - 55.000 all anno
Benefits:
- Flessibilità oraria in ingresso e in uscita

  • Possibilità di smart working

Prerequisiti

  • Esperienza nello sviluppo di applicazioni con la piattaforma Mendix
  • Buona conoscenza dell'architettura e delle funzionalità della piattaforma Mendix
  • Esperienza nell'integrazione di applicazioni tramite API REST, servizi web e database relazionali
  • Conoscenza dei principi di sviluppo software e del ciclo di vita delle applicazioni.
  • Buona conoscenza della lingua inglese

  • Esperienza: Tra 24 mesi e 5 anni
Certificati richiesti
  • Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

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