Junior Specialist | Corporate Governance
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Unipol Assicurazioni S.p.A., compagnia multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei rami Danni, per un potenziamento dell’area Corporate Affairsè alla ricerca di un profilo professionale junior, con prime esperienze maturate in ambito Corporate Governance di società quotate e non quotate, da inserire nel ruolo di:
Junior Specialist | Corporate Governance & Organi di ControlloSede di lavoro: Bologna
Modalità di lavoro: in sede
Il profilo ricercato, una volta inserito nel contesto della Direzione Corporate Affairs di Unipol Assicurazioni, sarà incaricato delle seguenti attività:
Fornire supporto ai Collegi Sindacali di società quotate e non quotate ed al Comitato Controllo e Rischi nelle attività di pianificazione, organizzazione e programmazione delle riunioni;
Verbalizzare gli incontri, raccogliere e gestire i flussi informativi necessari allo svolgimento delle rispettive attività di verifica, provenienti dalle funzioni aziendali competenti;
Collaborare con gli organi di controllo nella redazione delle relazioni di rispettiva competenza nonché nella produzione di pareri e reporting indirizzati all’Assemblea e al Consiglio di amministrazione;
Aggiornare gli archivi informatici e produrre periodicamente la documentazione di supporto alle attività della funzione;
Analizzare la normativa di riferimento, gli orientamenti dottrinali elaborati al riguardo e le best practices di riferimento, nonché la giurisprudenza, utili ad una corretta esecuzione dei compiti della funzione.
Laurea specialistica in Giurisprudenza (preferibilmente con tesi discussa in Diritto Societario) conseguita con ottima votazione finale;
Esperienza professionale (almeno 2-3 anni) in ruoli di analogo contenuto acquisita presso società quotate o in studi legali in attività di supporto agli organi aziendali incaricati della gestione del sistema dei controlli interni (Comitati endoconsiliari e Collegi Sindacali);
Conoscenza della normativa in materia di corporate governance delle società quotate e del settore assicurativo e della normativa afferente i compiti e le responsabilità dei Collegi Sindacali di società quotate e non quotate;
Abilità di verbalizzazione e nella ricerca di informazioni;
Buon livello di conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato).
Il candidato/a in possesso delle competenze ed esperienze richiestesarà inserito/a con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL ANIAalle seguenti condizioni retributive e benefits:
Retribuzione Annua Lorda: da €. 36.000 a €. 40.000 e Premio Aziendale Variabile
Polizza Sanitaria
Buoni Pasto
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.