PIEGATORE LAMIERA CNC-30078.04.LDZ

8 ore fa

torino, piemonte, Italia DRD Recruiting Tempo pieno

Per una società nostra cliente, realtà specializzata nella carpenteria metalmeccanica leggera/pesante e nella realizzazione di strutture e manufatti saldati per il settore industriale, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all’interno del reparto produttivo, come:

Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa opportunità? Lo scopra qui sotto.

PIEGATORE LAMIERA CNC

La risorsa avrà le seguenti responsabilità :

  • Lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico;
  • Attrezzaggio autonomo della pressa piegatrice CNC per la lavorazione della lamiera;
  • Impostazione e regolazione della macchina in funzione delle specifiche di lavorazione;
  • Esecuzione delle operazioni di piegatura della lamiera secondo quanto previsto dal disegno tecnico;
  • Controllo dimensionale e verifica della conformità dei pezzi realizzati;
  • Gestione autonoma delle lavorazioni su commessa, garantendo precisione e rispetto delle tempistiche produttive;
  • Collaborazione con il reparto produttivo per il corretto avanzamento delle commesse.

La figura ideale possiede i seguenti requisiti:

  • Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di piegatore lamiera;
  • Ottima capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;
  • Capacità e autonomia nell’attrezzaggio di presse piegatrici CNC;
  • Esperienza maturata presso officine di carpenteria metallica leggera;
  • Provenienza da contesti caratterizzati da lavorazioni non di serie e produzione su commessa;
  • Buona manualità, precisione e attenzione ai dettagli;
  • Capacità di lavorare in autonomia nella gestione delle lavorazioni assegnate;
  • Predisposizione al lavoro di squadra e al lavoro operativo in reparto.

Orario di lavoro : Full Time, da lunedì a venerdì 7:30 - 16:30

Sede di lavoro: Colleretto Giacosa (TO)

Inquadramento : CCNL Metalmeccanica Industria 3 Livello

Retribuzione : Oraria lorda 13 € - 15 €, da definire in funzione dell'esperienza e delle competenze della risorsa.

Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori. L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. xrdbqlu

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.