Responsabile della Qualità

1 giorno fa

lecco, lombardia, Italia Talentwave Tempo pieno

RESPONSABILE QUALITÀ

Talentwave srl, agenzia per il lavoro, filiale di Fidenza ricerca per realtà cliente operante nel settore metalmeccanico un/una Responsabile Qualità.

Responsabilità:

  • Gestione dei resi e dei reclami clienti

  • Gestione delle non conformità interne ed esterne

  • Elaborazione e gestione dei piani di controllo

  • Gestione dei sistemi qualità secondo le normative ISO 9001 e ISO 14001

  • Pianificazione e gestione di audit interni ed esterni

  • Gestione delle certificazioni UL

  • Gestione delle tarature degli strumenti di misura

  • Gestione della documentazione relativa al CPI

  • Gestione dei test e delle prove di laboratorio

  • Redazione e aggiornamento delle istruzioni operative relative ai prodotti

  • Supporto al reparto produttivo nella gestione delle problematiche legate alla qualità

  • Collaborazione con il RSPP e supporto nella gestione degli aspetti relativi alla salute e sicurezza sul lavoro

  • Supporto alle attività commerciali per gli aspetti di competenza

Requisiti:

  • Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità nell'ambito qualità, preferibilmente in realtà metalmeccaniche

  • Conoscenza dei sistemi di gestione ISO 9001 e ISO 14001

  • Esperienza nella gestione di audit, non conformità e reclami

  • Conoscenza delle procedure di controllo qualità e degli strumenti di misura

  • Buone capacità organizzative e di problem solving

  • Capacità di interfacciarsi con produzione, area commerciale e fornitori

  • Costituirà requisito preferenziale il possesso dei requisiti per ricoprire il ruolo di RSPP

Offerta di lavoro:

  • Inserimento diretto in azienda

  • RAL indicativa 50.000 - 55.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato

TALENTWAVE srl, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all esercizio delle attività di ricerca, selezione e somministrazione del personale (Aut. Min. n. 0016734 del 20/08/2025). L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.


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