PART-TIME | ADDETTO
11 ore fa
parma, emilia romagna, Italia
During S.p.A.
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During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
ORARIO DI LAVORO: 30 ore settimanali dal lunedì alla domenica con 2 riposi a scalare su turni:
LUOGO DI LAVORO: PARMA (PR)RAL: a partire da 18KCONTRATTO: contratto a tempo determinato in somministrazione
Requisiti:
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
During SPA, filiale Parma Est, cerca per importante azienda cliente del settore multiservizi:
un/una ADDETTO / ADDETTA ALLE PULIZIE CIVILI PART-TIME
La risorsa, inserita all'interno di un contesto ospedaliero si occuperà principalmente di:
- Pulizie e sanificazione dei locali
ORARIO DI LAVORO: 30 ore settimanali dal lunedì alla domenica con 2 riposi a scalare su turni:
- dalle ore 05:00 alle ore 08:00
- dalle ore 06:00 alle ore 09:00
- dalle ore 14:30 alle ore 17:30
- dalle ore 17:30 alle ore 20:30
LUOGO DI LAVORO: PARMA (PR)RAL: a partire da 18KCONTRATTO: contratto a tempo determinato in somministrazione
#offertedelmese
Requisiti:
- disponibilità immediata
- disponibile ad effettuare straordinari
- flessibilità oraria in quanto il turno serale potrebbe posticipato e terminare alle 22:00
- domicilio in zona
- autonomia negli spostamenti
- ottima conoscenza della lingua italiana parlata e scritta
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it