MEDICAL SCIENCE LIAISON RARE – HAE, ITALY

8 ore fa

rovigo, veneto, Italia Aims International Italia Società Benefit Tempo pieno

Chiesi Italia è la filiale italiana del Gruppo Chiesi con sede a Parma, cresciuta nel nucleo dell’Headquarter e sviluppatasi per rispondere al mercato di riferimento che la vede impegnata nelle attività di informazione medico scientifica e commercializzazione dei prodotti Chiesi sul territorio italiano.

Per realizzare la sua missione di migliorare la qualità della vita delle persone, agendo responsabilmente nei confronti della società e dell’ambiente, la filiale commercializza farmaci innovativi nelle sue tre aree terapeutiche: AIR (prodotti e servizi che favoriscono la respirazione, dai neonati agli adulti), RARE (trattamento di pazienti con malattie rare e ultra-rare) e CARE (prodotti e servizi relativi alla special care e alla salute dei consumatori).

Certificata B Corp, Chiesi è tra le imprese che stanno guidando un movimento globale per un’economia inclusiva, equa e rigenerativa.

Per rafforzare la Direzione Medica Malattie Rare, siamo alla ricerca di un/una:

La posizione, a diretto riporto dell’Head of Medical Therapeutic Area Rare Diseaes, avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare relazioni scientifiche con Opinion Leader, Specialisti e Centri di riferimento nell’ambito delle terapie per la cura di Angioedema Ereditario, promuovendo uno scambio medico-scientifico basato sulle evidenze.

Raccoglierà Medical Insight dal territorio, identificherà gli unmet medical needs e i gap nelle evidenze scientifiche, contribuendo alla definizione delle relative strategie di Medical Affairs.

Parteciperà all’implementazione del Medical Plan e alla preparazione del lancio di un nuovo prodotto, condividendo dati clinici, evidenze scientifiche e Real-World Evidence con gli stakeholder.

Contribuirà infine a progetti di Evidence Generation e studi scientifici, collaborando con il Medical Team e le altre funzioni aziendali.

  • Laurea magistrale in Medicina e Chirurgia, Farmacia, CTF, Scienze Biologiche, Biotecnologie Mediche o discipline scientifiche affini
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Esperienza consolidata in qualità di MSL o in un ruolo Medical Affairs esposto alle relazioni dirette con Clinici, Centri, comunità scientifica
  • Partecipazione a progettualità di pre-lancio e lancio prodotto
  • Maturità nella gestione di rapporti con stakeholder specialistici e centri di riferimento, nella discussione critica di dati clinici e nella raccolta di Medical Insight
  • Solida capacità di interpretazione di dati clinici, statistici e Real-World Evidence
  • Buona conoscenza delle dinamiche di ricerca clinica, farmacovigilanza, compliance e scientific integrity
  • Comprensione del patient journey e conoscenza delle reti dedicate alle malattie rare

Completano il profilo competenze relazionali e comunicative, unite ad autonomia organizzativa, approccio analitico, curiosità scientifica ed abitudine alla collaborazione cross-funzionale.

Sede di lavoro: Il ruolo si intende territory-based su scala nazionale, con sede di lavoro coincidente con la residenza del candidato, idealmente nel Centro Italia. È indispensabile la disponibilità alla mobilità su tutto il territorio italiano.

Il pacchetto retributivo previsto si posiziona nella fascia compresa tra i 59.000 e i 73.600 euro lordi annui, cui si integrano il sistema premiante ed i benefit quali Auto aziendale, Welfare plan, Premio di Partecipazione.

Il posizionamento sarà ad ogni modo commisurato alla seniority del candidato.

AIMS International e l’azienda cliente vietano la discriminazione dei propri dipendenti sulla base della razza, dell’origine etnica, della religione o delle convinzioni personali, del sesso (compresa la gravidanza, l’identità di genere e l’orientamento sessuale), della nazionalità, dell’età, della disabilità o di qualsiasi informazione genetica.

Gli annunci di lavoro devono essere rivolti a entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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