IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O
15 ore fa
como, lombardia, Italia
Job Camere
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Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)
Requisiti:
Sede di lavoro: Arosio (CO)Orario: 40h settimanali da lunedì a venerdìContratto: tempo determinato iniziale, con scopo inserimento. CCNL metalmeccanico-artigiano
RAL min: 21000.00 - RAL max: 24998.00 - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
JobCamere Seregno assume per azienda cliente operante nel settore cosmetico con sede ad Arosio (MB) una/un impiegata/o amministrativo.
La risorsa si occuperà di:
- Gestione delle attività amministrative
- Gestione documentazione e archiviazione
- Supporto nella gestione dei rapporti con clienti e fornitori
Requisiti:
- Gradita esperienza pregressa nel ruolo, anche breve
- Buona padronanza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office)
- Precisione, organizzazione e capacità di lavorare in team
Sede di lavoro: Arosio (CO)Orario: 40h settimanali da lunedì a venerdìContratto: tempo determinato iniziale, con scopo inserimento. CCNL metalmeccanico-artigiano
RAL min: 21000.00 - RAL max: 24998.00 - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it