ADDETTO/ADDETTA PRODUZIONE SU TURNI
1 giorno fa
casazza, lombardia, Italia
During S.p.A.
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During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Requisiti:
Richiesta esperienza in produzione, buona manualità, possesso del patentino del muletto ed esperienza alla guida, disponibilità per il lavoro su turni e per effettuare straordinari
Offerto contratto di somministrazione con scopo assuntivo
RAL min: 28000.00 - RAL max: 32000.00 - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Per azienda di Casazza (BG) selezioniamo ADDETTO/ADDETTA PRODUZIONE su turni
La risorsa si occuperà di eseguire l'insaccaggio del materiale a fine linea, movimentano i sacchi si grandi dimensioni attraverso l'utilizzo del muletto
Requisiti:
Richiesta esperienza in produzione, buona manualità, possesso del patentino del muletto ed esperienza alla guida, disponibilità per il lavoro su turni e per effettuare straordinari
Offerto contratto di somministrazione con scopo assuntivo
RAL min: 28000.00 - RAL max: 32000.00 - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it