ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO – MACCHINISTA
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
Continuando accetti i nostri Termini & Informativa sulla privacy.
Smart Skills Center - Agenzia per il Lavoro, Selezione Umbria, cerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un/una:
ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO – MACCHINISTALa risorsa sarà inserita all’interno del reparto produttivo e si occuperà della conduzione e del controllo dei macchinari di confezionamento, garantendo il corretto funzionamento della linea.
Attività principali- conduzione e controllo dei macchinari di produzione e confezionamento;
- avvio e monitoraggio della linea;
- verifica del corretto funzionamento dei macchinari;
- controllo del prodotto durante il processo produttivo;
- individuazione di eventuali anomalie e gestione dei primi interventi;
- controllo dei parametri di produzione;
- supporto alle attività del reparto nel rispetto degli standard qualitativi e produttivi.
- esperienza pregressa come macchinista di linea;
- esperienza nella conduzione e nel controllo di macchinari industriali;
- capacità di individuare eventuali anomalie durante il processo produttivo;
- buona manualità e attenzione;
- disponibilità al lavoro su turni.
Costituisce requisito preferenziale aver maturato esperienza nel settore alimentare o in contesti produttivi strutturati.
Condizioni di lavoroContratto: iniziale inserimento in somministrazione, con possibilità di stabilizzazione;
CCNL applicato: Alimentare Industria;
Livello di inquadramento: indicativamente 5° livello, in relazione all’esperienza e all’autonomia nel ruolo;
Retribuzione annua lorda (RAL): indicativamente €26.000 - €30.000, in funzione dell’esperienza;
Orario di lavoro: full-time su 3 turni, dal lunedì al venerdì;
Luogo di lavoro:Umbertide (PG).
La retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
by helplavoro.it