Capo Reparto
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Risorse S.p.A., realtà specializzata nella Ricerca e Selezione dal 1998, per importante azienda specializzata nella produzione di arredamento, ricerca:
Posizione
Capo Reparto
Attività:
Gestione della produzione
Pianificare e coordinare le attività quotidiane del reparto.
Garantire il rispetto del piano di produzione e delle date di consegna.
Monitorare costantemente avanzamento lavori, efficienza e produttività.
Gestire eventuali criticità produttive intervenendo tempestivamente per minimizzare ritardi e fermate.
Gestione del personale
Organizzare turni, ferie, permessi e distribuzione delle attività.
Effettuare attività di affiancamento, formazione e sviluppo delle competenze.
Valutare le prestazioni del personale e promuovere un clima di collaborazione e responsabilità.
Qualità
Garantire il rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Verificare la conformità dei prodotti durante le varie fasi di assemblaggio.
Analizzare le cause delle non conformità e definire azioni correttive.
Collaborare con l'ufficio qualità per il miglioramento continuo dei processi.
Sicurezza
Assicurare il rispetto delle norme di salute e sicurezza sul lavoro.
Vigilare sull'utilizzo corretto di attrezzature e dispositivi di protezione individuale.
Segnalare eventuali situazioni di rischio e promuovere una cultura della sicurezza.
Miglioramento continuo
Proporre e implementare iniziative di ottimizzazione dei processi produttivi.
Ridurre sprechi, tempi improduttivi e costi operativi.
Monitorare indicatori di performance (KPI)
Collaborare con ufficio tecnico, logistica, acquisti e manutenzione.
Garantire la disponibilità dei materiali necessari alla produzione.
Supportare l'introduzione di nuovi prodotti o modifiche di processo.
Si richiedono:
esperienza di almeno 4 anni nel ruolo di coordinamento di personale in ambito manufatturiero.
preferenza per profili provenienti dal mondo della falegnameria, arredo.
buone doti relazionali ed organizzative.
Si offre un contratto a tempo indeterminato.
RAL sulla fascia € 30.000 - € 35.000 + straordinari.