addetto all'amministrazione del personale

11 ore fa

Reggio Emilia, Emilia-Romagna, Italia Randstad Filiale di Casalecchio di Reno Tempo pieno
Mansione

Invii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.

Randstad Italia, filiale di Casalecchio di Reno, cerca per azienda cliente sita a Sasso Marconi unaddetto all'amministrazione del personale (m/f/nb) – ottimo inglese.


Si offre contratto a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione.


Disponibilità dal lunedì al venerdì, contratto full time. CCNL Federmeccanica


Responsabilità

La risorsa dovrà occuparsi di:



  • analizzare le esigenze di personale in collaborazione con i responsabili di reparto (es. tornitori, saldatori, progettisti);
  • redigere le descrizioni di posizione (job description) per i ruoli ricercati;
  • gestire l'intero processo di selezione con pubblicazione annunci, screening CV, conduzione di colloqui (anche tecnici in affiancamento ai capireparto), somministrazione test;
  • gestire le pratiche di assunzione, i periodi di prova e l'onboarding dei nuovi assunti;
  • gestione amministrativa del personale;
  • sviluppo e formazione del personale.

Competenze

Titolo di studio: Laurea in Giurisprudenza, Economia, Psicologia del Lavoro o discipline affini.


Si richiede pregressa esperienza nel ruolo, preferibilmente in contesti industriali/manifatturieri.


Requisito fondamentale: ottima padronanza dell'inglese (scritta e parlata).


Completano il profilo buone doti comunicative e relazionali, propensione al problem solving e orientamento al risultato, leadership e capacità di team working.


Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xysqume 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).