Offensive Security Jr Manager
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
Continuando accetti i nostri Termini & Informativa sulla privacy.
Per conto di uno dei nostri Key Client, realtà leader in ambito ICT & Cyber Strategy Consulting, siamo alla ricerca di un Offensive Security Junior Manager da inserire all’interno del team di Offensive Security.
Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunità?
Cosa ci aspettiamo da te:
- Conduzione di attività di Penetration Test Web, Mobile e IoT;
- Supporto ad attività di Red Teaming (es. phishing, privilege escalation, movimenti laterali);
- Supporto ad attività di Physical Red Team (es. RFID, lockpicking, NAC bypass);
- Supporto ad attività più saltuarie, che possono comprendere Vulnerability Assessment, Code Review, manutenzione dell’infrastruttura interna e altro;
- Supervisione di progettualità multi-team, pianificando le attività, assegnando i task e monitorando avanzamento, qualità e rispetto delle scadenze;
- Promozione della crescita delle risorse junior e middle attraverso affiancamento, revisione del lavoro svolto e feedback costante;
- Gestione del rapporto con il cliente: definizione dello scope, condivisione di aggiornamenti periodici sullo stato delle attività e presentazione dei risultati a interlocutori sia tecnici sia di management;
- Revisione dei report finali e supporto al cliente nella definizione delle priorità di remediation.
Requisiti e caratteristiche della persona che stiamo cercando:
- Laurea in Informatica, Sicurezza Informatica o equivalente;
- Esperienza lavorativa di almeno 4 anni nella sicurezza informatica offensiva (penetration test o red team);
- Conoscenza degli attacchi a Windows e Active Directory;
- Conoscenza di framework e metodologie di sicurezza, ad esempio MITRE ATT&CK, Cyber Kill Chain, OWASP, NIST;
- Esperienza nella gestione economica e contrattuale di programmi complessi;
- Attitudine alla leadership e al coordinamento di team, con capacità di motivare e far crescere i colleghi;
- Ottime doti comunicative e relazionali, per interfacciarsi con clienti e stakeholder a ogni livello;
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Certificazioni di settore pertinenti auspicabili, come CRTO, OSCP, OSWE, CARTP, HTB Pro Labs.
- Contratto: A tempo indeterminato
- Benefit: auto aziendale + buoni pasto da 7€
- Smart Working: (90% da remoto - 10% in presenza)
Sede di lavoro:
Milano, Lombardia, Italia. xysqume
Società di ricerca e selezione del personale accreditata presso Min.Lav. Aut. Min. N. 0000045 del 26 Aprile 2022
KeyPartners Italy S.r.l. tratta i dati dei soggetti interessati nel rispetto della normativa sulla privacy. Si invitano gli interessati, prima di fornire propri dati personali, a consultare l’Informativa sulla privacy ex art. 13 e 14 GDPR J-18808-Ljbffr