Compliance analyst
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Profilo
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La risorsa si occuperà di fornire supporto nello sviluppo, aggiornamento e mantenimento degli elementi base e delle attività ordinarie del programma di Compliance e di supportare lo sviluppo e la gestione dei programmi di formazione, comunicazione e sensibilizzazione dell'Office of Ethics and Compliance (OEC) e contribuire allo sviluppo, implementazione e gestione del piano di monitoraggio.
Responsabilità
La persona svolgerà le seguenti attività sotto la supervisione del Compliance Manager / Ethics & Compliance Officer:
- Supportare e interagire con il management di medio livello della Business Unit fornendo interpretazioni e indicazioni operative sulle policy OEC e divisionali, collaborando inoltre alle valutazioni dei rischi di compliance, all'analisi dei trend e alla diffusione delle best practice.
- Eseguire attività di monitoraggio aziendale e/o divisionale per garantire il rispetto delle policy e delle procedure interne, con particolare attenzione alla verifica delle collaborazioni con operatori sanitari (HCP) e delle relative transazioni, individuando trend, rischi potenziali e aree che richiedono azioni correttive o preventive.
- Supportare le attività di integrazione dei programmi di compliance connesse ad acquisizioni, integrazioni aziendali, cambiamenti organizzativi e nuove iniziative di business, contribuendo alle valutazioni del rischio di compliance, all'armonizzazione di policy e processi, all'erogazione della formazione, all'implementazione dei controlli e all'integrazione delle procedure relative ai rapporti con gli operatori sanitari.
- Collaborare alla revisione e all'aggiornamento di policy e procedure OEC e divisionali, garantendone chiarezza, applicabilità e conformità normativa.
- Erogare e supportare l'aggiornamento dei programmi di formazione relativi alle policy e procedure OEC e divisionali.
- Supportare il processo di revisione delle transazioni , verificando analisi dei fabbisogni, calcolo delle tariffe Fair Market Value (FMV), richieste di location, sponsorizzazioni e spazi espositivi, assicurando la conformità alle policy e ai codici e standard di settore.
- Supportare il Compliance Manager/Ethics & Compliance Officer durante audit e verifiche di compliance, raccogliendo documentazione e informazioni richieste dagli auditor.
- Individuare problematiche legali e regolatorie di base e segnalarle ai referenti competenti quando necessario.
- Lavorare con un buon livello di autonomia all'interno di obiettivi e responsabilità chiaramente definiti, mantenendo un confronto regolare con i propri responsabili.
Skill e Professionalità
- Laurea triennale o magistrale preferibilmente in discipline attinenti oppure esperienza professionale equivalente in ambito Ethics & Compliance.
- Almeno 3 anni di esperienza, o esposizione professionale, in funzioni quali Compliance, Etica aziendale, Affari Legali, Affari Regolatori, Relazioni Istituzionali/Governative o Finanza; in alternativa titolo di studio avanzato in discipline attinenti come Giurisprudenza, Compliance, Etica aziendale, Finanza o Relazioni Istituzionali.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
- La conoscenza del francese e del tedesco costituisce un requisito preferenziale.
Informazioni retributive
Retribuzione: RAL 27904,8
CCNL: commercio
Livello: III
Qualifica: impiegato
Benefit
Si offre un contratto di somministrazione di 6 mesi.
Luogo di lavoro: Milano
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
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Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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