Manutentore Junior

Lavoropiù Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Merate, ricerca per azienda cliente operante nel settore gomma-plastica, una risorsa da inserire all'interno del team di manutenzione.

MANUTENTORE JUNIOR IMPIANTI INDUSTRIALI

La risorsa verrà inserita in un contesto produttivo e sarà formata internamente sulle attività di manutenzione degli impianti industriali e delle presse a iniezione. In particolare, si occuperà, in affiancamento al personale esperto, di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, verificando il corretto funzionamento degli impianti e delle componenti elettriche e delle tubazioni a servizio dei macchinari produttivi.

Si offre: inserimento con CCNL Gomma Plastica, livello G, RAL indicativa compresa tra € 26.000 e € 30.000, da commisurare al profilo individuato. Possibilità di inserimento a tempo determinato con contratto di 6+6 mesi, finalizzato all'assunzione. Mensa aziendale e premio mensile.

Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00, con un'ora di pausa. Possibilità di straordinari occasionali.

Luogo di lavoro: Suisio (BG)

Requisiti:

Si valutano anche candidati alla prima esperienza lavorativa e neodiplomati in ambito tecnico, preferibilmente elettrico, elettrotecnico o meccanico, interessati a intraprendere un percorso professionale nella manutenzione industriale. Non è richiesta un'esperienza pregressa specifica sulle presse a iniezione, in quanto l'azienda prevede un percorso di formazione interna.

  Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.