Impiegato contabilità

8 ore fa

EmiliaRomagna, Emilia-Romagna, Italia Smart Skills Center - Agenzia Per il Lavoro Srl Tempo pieno

Smart Skills Center – Agenzia per il Lavoro ricerca, per azienda cliente con sede nella zona di Santarcangelo di Romagna (RN), un/a:


IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE


Mansioni

  • Gestione della contabilità ordinaria fino alle scritture di assestamento;
  • Registrazione della prima nota e delle scritture contabili;
  • Gestione della fatturazione attiva e passiva;
  • Liquidazioni IVA e adempimenti fiscali periodici;
  • Gestione dei rapporti con gli istituti bancari, riconciliazioni bancarie e pagamenti;
  • Predisposizione della documentazione amministrativa e contabile a supporto del bilancio;
  • Monitoraggio di scadenze amministrative e fiscali;
  • Gestione e archiviazione della documentazione contabile;
  • Supporto nella compilazione e nella gestione della documentazione contrattuale e amministrativa;
  • Collaborazione con consulenti esterni (commercialista, revisori, consulenti del lavoro) e con le diverse funzioni aziendali.


Requisiti

  • Esperienza consolidata nella mansione di impiegato/a amministrativo/a contabile;
  • Autonomia nella gestione della contabilità ordinaria fino alle scritture di assestamento;
  • Buona conoscenza della normativa IVA e dei principali adempimenti amministrativo-contabili;
  • Buona dimestichezza con i principali gestionali contabili e con il pacchetto Office, in particolare Excel;
  • Precisione, affidabilità e ottime capacità organizzative;
  • Gradita familiarità con la documentazione contrattuale e sensibilità verso gli aspetti giuridico-amministrativi.


Si offre

  • Inserimento con CCNL Agricolutra;
  • RAL indicativa: € 25.000 – € 30.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato.


📍 Sede di lavoro: Santarcangelo di Romagna (RN)

🕒 Orario di lavoro: Full time, 8:00 – 12:00 / 13:00 – 17:00



Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003.

L'offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.