HR Operations Specialist

3 ore fa

Pieve di Soligo, Veneto, Italia Job Camere Filiale Pieve di Soligo (TV) Tempo pieno

Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)



Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è sicuro/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso.

Per importante azienda manifatturiera stiamo selezionando un/una:


HR Operations Specialist

La risorsa, a diretto riporto della direzione HR si occuperà di:



  • Presiedere le funzioni HR all'interno degli stabilimenti produttivi con ruolo di riferimento per dipendenti e responsabili.
  • Gestire i rapporti con le agenzie per il lavoro, condividendo il fabbisogno di personale, coordinando le attività di selezione e supportando l'Operations Director nell’iter di selezione.
  • Curare le attività di onboarding dei nuovi assunti, garantendo una corretta integrazione in azienda.
  • Coordinamento per la gestione di scadenze contrattuali, avanzamenti di livello, cambi mansione ecc..
  • Elaborare analisi e reportistica HR
  • Supportare i responsabili di stabilimento e di reparto nella gestione delle problematiche disciplinari e comportamentali
  • Monitorare il clima aziendale, predisporre report periodici finalizzati all'individuazione di eventuali aree di miglioramento.

Requisiti

Si richiede:



  • Esperienza maturata in ambito HR, preferibilmente all'interno di contesti produttivi o presso Agenzie per il Lavoro. xysqume
  • Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel.
  • Buone capacità organizzative e doti relazionali

Si offre

  • Inserimento diretto in azienda in un contesto solido e strutturato
  • Mensa e Welfare aziendale
  • Range RAL: 35.000 € - 45.000 €

Luogo di lavoro: zona Pieve di Soligo (TV)


Per maggiori informazioni rivolgersi presso Agenzia Job Camere a Pieve di Soligo, Piazzetta San Marco 3.


RAL min: 35000.00€ - RAL max: 45000.00€ - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore


Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).