| Manutentore Meccanico Su Tre Turni Ciclo Continuo | 225 |
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Per importante e storica realtà metalmeccanica in continua espansione a Brescia, selezioniamo
Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
Manutentore meccanico
per inserimento diretto a tempo indeterminato. I tuoi benefit e vantaggi: Retribuzione e Contratto:
Assunzione diretta a tempo indeterminato con RAL commisurata all'esperienza ( 2.800€ - 3.600€ lordi/mese ). Welfare e Servizi:
Mensa aziendale, buoni pasto, convenzioni dedicate e parcheggio libero in sede.
Crescita Garantita:
Piano di welfare aziendale, formazione continua ed effettivo percorso di sviluppo professionale.
Di cosa ti occuperai: Manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva (meccanica, oleodinamica e pneumatica) su macchinari e impianti industriali.
Diagnosi ed eliminazione guasti meccanici ed elettromeccanici.
Interventi di riparazione meccanica, piccoli lavori di carpenteria e saldatura.
Lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico.
VEDI DETTAGLI Salario lordo mensile: EUR 28 Data prevista di assunzione: 01/10/2026 Posti vacanti: 2 Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Ciclo continuo Gestisce altre persone: No Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria
COMPETENZE RICHIESTE Requisiti richiesti: Titolo di studio:
Qualifica o Diploma in ambito tecnico (Meccanico, Meccatronico, Elettrico, Industriale o affini).
Competenze tecniche:
Conoscenza di meccanica, oleodinamica, pneumatica e uso dei principali strumenti di misura e officina.
Competenze preferenziali:
Esperienza pregressa nel ruolo e nozioni di carpenteria/saldatura.
Disponibilità:
Lavoro full-time strutturato su turni. xysqume
Sede di lavoro:
Brescia
Tipologia inserimento:
Full-time, Tempo Indeterminato
L'offerta si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 215/03 e 216/03).
Trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Tag
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