Site Manager
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Site Manager Technical Hunters•Chiassa-Tregozzano, Tuscany, Italy
Descrizione dell’offerta di lavoro
AziendaImportante General Contractor italiano specializzato nella realizzazione di progetti chiavi in mano ad alto contenuto qualitativo, attivo in Italia e all’estero nei settori retail luxury, hospitality, uffici, spazi commerciali, industriale e residenziale di pregio.
L’azienda si distingue per la gestione di commesse complesse per clienti internazionali, garantendo elevati standard esecutivi, rispetto delle tempistiche, attenzione al dettaglio e qualità costruttiva.
Ruolo e modalità di lavoroLa figura di Site Manager è il principale riferimento operativo in cantiere e riporta direttamente al Project Manager. Sarà responsabile del coordinamento delle attività di cantiere, delle imprese coinvolte e del rispetto di tempi, costi e standard qualitativi delle commesse.
L’attività si svolge prevalentemente presso i cantieri, con frequenti trasferte in Italia e all’estero e un’elevata flessibilità operativa nelle fasi di consegna dei progetti.
Principali responsabilità â€
¢ Gestione e presidio operativo dei cantieri, coordinando imprese, fornitori e maestranze.â€
¢ Pianificazione e monitoraggio delle attività , garantendo il rispetto del cronoprogramma e degli standard qualitativi richiesti.â€
¢ Supervisione dell’avanzamento lavori, gestione delle criticità e predisposizione della relativa reportistica.â€
¢ Interfaccia operativa con clienti, Project Manager e stakeholder coinvolti nella commessa.â€
¢ Verifica della corretta esecuzione delle opere e supporto alla consegna finale del progetto.
RequisitiRequisitiEsperienza nella gestione di cantieri complessi, preferibilmente nei settori retail luxury, fit-out, hospitality o General Contractor.
Diploma di Geometra o Laurea in Ingegneria/Architettura.
Buona conoscenza di AutoCAD, MS Project e del pacchetto Office (in particolare Excel).
Buona conoscenza della lingua inglese.
Capacità organizzative, leadership operativa, problem solving e orientamento al risultato.
Disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all’estero.
BenefitContratto, retribuzione e benefitAssunzione a tempo indeterminato oppure valutazione di profili a Partita IVA.
CCNL Commercio e ServiziRAL indicativa compresa tra 50.000 e 70.000 lordi annui, con possibilità di valutazioni superiori per profili particolarmente qualificati.
MBO annuale.
Polizza sanitaria integrativa.
Rimborso completo delle trasferte.
Organizzazione di viaggi, hotel e spostamenti a carico dell’azienda.
Auto aziendale o noleggio per esigenze operative.
Sede di riferimentoArezzo, con operatività prevalentemente presso i cantieri in Italia e all’estero.