Responsabile ufficio amministrativo

Polverini Hair Academia è una realtà formativa specializzata nel settore dell’hairstyling e della formazione professionale per parrucchieri, con una storia che inizia nel 1981. Nel corso degli anni abbiamo sviluppato un modello formativo orientato alla qualità, alla crescita delle competenze e alla preparazione di professionisti pronti a inserirsi nel mondo del lavoro.

Siamo un’azienda in forte espansione, impegnata nello sviluppo di nuove sedi, nel miglioramento dei processi organizzativi e nella crescita della nostra struttura aziendale.

In questa fase di evoluzione, cerchiamo persone motivate e ambiziose che desiderino entrare a far parte del nostro progetto, contribuire concretamente allo sviluppo dell’azienda e crescere professionalmente insieme a noi.

Cerchiamo un/una Responsabile Amministrativo/a

Chi siamo – Polverini Hair Academia

Polverini Hair Academia è una realtà formativa specializzata nel settore dell’hairstyling e della formazione professionale per parrucchieri, con una storia che inizia nel 1981. Nel corso degli anni abbiamo sviluppato un modello formativo orientato alla qualità, alla crescita delle competenze e alla preparazione di professionisti pronti a inserirsi nel mondo del lavoro.

Siamo un’azienda in forte espansione, impegnata nello sviluppo di nuove sedi, nel miglioramento dei processi organizzativi e nella crescita della nostra struttura aziendale.

In questa fase di evoluzione, cerchiamo persone motivate e ambiziose che desiderino entrare a far parte del nostro progetto, contribuire concretamente allo sviluppo dell’azienda e crescere professionalmente insieme a noi.

Cerchiamo un/una Responsabile Amministrativo/a

Un’opportunità per chi vuole crescere, assumersi responsabilità e contribuire allo sviluppo di un’azienda in espansione.

Siamo alla ricerca di una persona dinamica, ambiziosa e orientata ai risultati, che entri a far parte del nostro team per gestire e coordinare le attività amministrative di un’azienda in crescita.

Cerchiamo qualcuno che non si limiti a svolgere le attività assegnate, ma che abbia voglia di comprendere i processi aziendali, individuare soluzioni, migliorare l’organizzazione del lavoro e crescere progressivamente insieme all’azienda.

Di cosa ti occuperai

• Gestione dell’amministrazione ordinaria e dei principali processi amministrativi.
• Gestione e monitoraggio delle attività legate alla fiscalità, in coordinamento con i consulenti esterni.
• Elaborazione, analisi e monitoraggio di dati, report e statistiche aziendali.
• Organizzazione delle priorità e gestione efficace del tempo e delle scadenze.
• Coordinamento delle attività e collaborazione con i diversi team di lavoro.
• Monitoraggio dei processi, individuazione delle criticità e proposta di soluzioni per migliorare l’efficienza aziendale.
• Supporto alla direzione nelle attività di analisi, organizzazione e pianificazione.

Chi cerchiamo

• Competenze amministrative e fiscali, con conoscenza dei principali adempimenti e processi amministrativi.
• Capacità analitiche, per elaborare dati, leggere statistiche e trasformare le informazioni in strumenti utili alle decisioni.
• Capacità organizzative, gestione del tempo, delle priorità e delle scadenze.
• Attitudine al coordinamento, al lavoro di squadra e alla gestione delle attività condivise.
• Problem solving, autonomia di giudizio e capacità di affrontare le difficoltà in modo concreto.
• Resistenza alla pressione, mantenendo lucidità, precisione e capacità di organizzazione anche nei momenti più impegnativi.
• Competenze informatiche di base e dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti digitali.
• Conoscenza della lingua inglese.

Cerchiamo soprattutto una persona con mentalità aperta, spirito d’iniziativa, voglia di imparare e disponibilità a seguire percorsi di formazione.

L’esperienza pregressa sarà valutata in base alle competenze effettive, al potenziale e alla capacità di assumersi responsabilità crescenti.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di successiva trasformazione a tempo indeterminato.
• Retribuzione mensile indicativa tra € 1.800 e € 2.200, da definire in base all’esperienza e alle competenze.
• Benefit aziendali.
• Formazione e possibilità di sviluppare nuove competenze.
• Un ruolo con responsabilità concrete e possibilità di crescita professionale.
• L’opportunità di contribuire direttamente all’organizzazione e allo sviluppo di un’azienda in espansione.

La mentalità che cerchiamo

Non cerchiamo necessariamente una persona che sappia già fare tutto. Cerchiamo qualcuno che abbia le capacità, la determ