Impiegato/a Addetto/a all’Ufficio Trasporti

Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione

Profilo

Per importante realtà operante nel settore della distribuzione di prodotti energetici, siamo alla ricerca di un/a Impiegato/a Addetto/a all’Ufficio Trasporti da inserire all’interno della Direzione Commerciale.

La risorsa affiancherà una collega già presente, supportando l’organizzazione e la gestione operativa dei trasporti e delle consegne su tutto il territorio del Lazio, interfacciandosi quotidianamente con circa 13 autisti e occupandosi di tutte le attività necessarie per garantire il corretto svolgimento dei viaggi.

Responsabilità

• Organizzazione e pianificazione delle consegne degli autisti e dei trasportatori.
• Preparazione, stampa e gestione dei documenti di viaggio e della relativa modulistica.
• Consegna della documentazione necessaria agli autisti prima della partenza.
• Supporto agli autisti durante i viaggi per eventuali necessità o problematiche operative.
• Gestione dei rapporti con gli autisti e coordinamento delle attività di trasporto.
• Monitoraggio delle consegne e gestione di eventuali imprevisti.

Skill e Professionalità

• Diploma di scuola superiore come requisito minimo.
• Richiesta esperienza di almeno 2-3 anni in ambito logistico, trasporti o attività di back office.
• La gestione delle attività avviene tramite un programma operativo aziendale specifico: ESSENZIA by APRA .
• Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità.
• Precisione, affidabilità e puntualità.
• Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con gli autisti.
• Flessibilità e disponibilità a iniziare l’attività nelle prime ore del mattino.
• Buona capacità di gestione dello stress e delle eventuali criticità operative.

Informazioni retributive

• CCNL applicato: Chimica Industria – GPL.
• RAL: 30.000 – 32.000 €.
• Buoni pasto da 10 € per ogni giornata lavorata.
• Inserimento nel più breve tempo possibile.
• Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 7:30 alle 16:00 (un giorno a settimana fino alle 16:15), 1 ora di pausa pranzo.
• Possibile richiesta di alcuni sabati in inverno, con straordinario retribuito.

Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).