Magazziniere/magazziniera carrellista
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During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Selezioniamo per azienda cliente operante nel settore alimentare:
MAGAZZINIERE/MAGAZZINIERA CARRELLISTA
La risorsa selezionata si occuperà della movimentazione e gestione della merce all'interno della cella frigorifera, operando con diversi tipi di carrelli elevatori nel rispetto delle norme di sicurezza. In particolare, svolgerà le seguenti mansioni:
- Movimentazione e stoccaggio della merce all'interno della cella frigorifera;
- Utilizzo di diversi tipi di carrelli elevatori, incluso il muletto retrattile trasversale;
- Carico e scarico merci e controllo qualitativo e quantitativo della merce in entrata e in uscita;
- Gestione e organizzazione degli spazi di stoccaggio;
- Mantenimento dell'ordine e della pulizia dell'area di lavoro, nel rispetto delle norme di sicurezza.
Dettagli contrattuali
Contratto di lavoro: Assunzione a tempo determinato finalizzata alla successiva stabilizzazione; Orario di lavoro: Full Time giornaliero dal lunedì al venerdì, turni da definire; Luogo di lavoro: Ripatransone (AP); C.C.N.L.: Alimentare Industria.
R.A.L.: 28/29k.
Requisiti
Sono richiesti i seguenti requisiti:
- Esperienza pregressa nella mansione di magazziniere/carrellista;
- Patentino per la conduzione di carrelli elevatori in corso di validità;
- Conoscenza e capacità di utilizzo di tutti i tipi di muletto, incluso il retrattile trasversale;
- Idoneità al lavoro in ambienti a temperatura controllata (cella frigorifera);
- Residenza in zone limitrofe al luogo di lavoro;
- Disponibilità immediata.
RAL min: 28000.00€ - RAL max: 29000.00€ - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.