V&V Engineer

Intecs Engineering S.p.A., società del Gruppo Intecs con oltre 50 anni di esperienza, progetta e realizza soluzioni innovative nei settori Railway e Prodotti, offrendo servizi di ingegneria informatica, sviluppo software e hardware di alta specializzazione.Oggi, cerchiamo ingegneri appassionati per entrare a far parte del nostro team e contribuire a progetti all’avanguardia nel settore Railway e Prodotti.

La Divisione Prodotti della Intecs Engineering SpA cerca un V&V Engineer per attività di Test e Debug dell’HW in ambito avionico, Test di Integrazione e di Sistema, Esecuzione Piani di Test e sviluppo di script, Configurazione e Problem Solving, formazione e supporto per l'utente finale, Scrittura tecnica (manuali, specifiche di dettaglio).

Sede di lavoro : NAPOLI

Chi cerchiamo?

Stiamo cercando ingegneri con una solida preparazione tecnica . Il candidato ideale ha:

• Laurea in Ingegneria Elettronica o Informatica;
• Conoscenza della strumentazione di misura e di laboratorio;
• Esperienza di V&V, preferibilmente in ambito avionico con scrittura di Test Plan;
• Esecuzione di Test di Unità, di Integrazione e di Sistema.
• Esperienza nell'uso di tecniche di ingegneria V&V.

Le soft skill che fanno la differenza

Per noi, le competenze trasversali sono altrettanto importanti. Apprezziamo persone che abbiano:

• Precisione e attenzione ai dettagli.
• Capacità analitiche e problem solving.
• Rispetto delle scadenze e gestione dello stress.
• Ascolto attivo e capacità di negoziazione.
• Spirito di squadra e team building.

Perché scegliere Intecs Engineering Spa?

Intecs non è solo un’azienda, è un luogo dove crescere e innovare.

Ecco cosa offriamo:

• Opportunità di crescita in settori come Railway,Ricerca&Sviluppo e Prodotti.
• Retribuzione e livello contrattuale commisurati alla tua esperienza.
• Welfare aziendale .
• Smart working (dove possibile, in base alle esigenze del progetto).
• Buoni pasto da 8€ per ogni giorno lavorato, anche in smart working.
• Percorsi di formazione continua per la tua crescita professionale.
• Percorsi di crescita professionale strutturati.
• Certificazione Parità di Genere UNI/PdR 125:2022: un riconoscimento concreto del nostro impegno per l’inclusione e la diversità.

Range retributivo

• Junior da 30 a 32K;
• Middle da 33K a 38K;
• Senior a partire da 39 K

Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche e all'esperienza specifica nel ruolo che emergeranno durante il processo di selezione.

Il CCNL applicato è il Metalmeccanico Industria.

Se sei appassionato di tecnologia, ami le sfide e credi nel lavoro di squadra, Intecs è il posto giusto per te.

Unisciti a noi

Non appena riceveremo il tuo curriculum vitae, procederemo con un’attenta valutazione. Nel caso in cui il tuo profilo risulti in linea con la posizione attuale o con altre opportunità all’interno del Gruppo Intecs, ti contatteremo per avviare un primo scambio conoscitivo.

Il processo di selezione prevede:

• un primo colloquio telefonico con un Responsabile HR,
• un incontro conoscitivo con l’area di Business,
• un colloquio tecnico di approfondimento.

Qualora, al momento, non dovessero emergere corrispondenze con le nostre esigenze, il tuo curriculum verrà comunque inserito nel nostro database e considerato per future opportunità.