IMPIEGATO/A BACK OFFICE ORTOFRUTTA

4 giorni fa

Magione, Umbria, Italia Eurospin Tempo pieno

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.

Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.

Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.

Posizione:

Eurospin Tirrenica S.p.A., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per la propria sede centrale di Magione (PG), un/a impiegato/a per Back Office Ortofrutta.

La risorsa scelta, partendo da un percorso iniziale di affiancamento e formazione, si occuperà delle seguenti attività:

  • Operazioni al pc per carico ddt;
  • Gestioni ordini;
  • Operazioni di supporto alla rete vendite;

Requisiti:

Rappresentano requisiti indispensabili:

  • Laurea ad indirizzo Economico/Diploma Tecnico Commerciale;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel in particolare) e gradita la conoscenza di AS400.

Si richiede inoltre:

  • Comunicazione efficace, per interagire in modo chiaro e professionale con interlocutori interni ed esterni , contribuendo a un flusso informativo fluido e puntuale.
  • Approccio analitico, per analizzare, interpretare e trasformare i dati in informazioni fruibili, utili al monitoraggio delle performance.
  • Affidabilità, per eseguire le attività assegnate assicurando coerenza con le procedure e gli standard aziendali.
  • Organizzazione e pianificazione del lavoro, per gestire con metodo le attività quotidiane e le scadenze, mantenendo ordine, efficienza e tracciabilità nelle attività di back office ed analisi.

Altre informazioni:

COSA OFFRIAMO:

  • RAL a partire da 25.462,00 € (applicazione CCNL COMMERCIO).

Come da policy aziendale, si aggiungono:

  • Percorso di onboarding e formazione continua;
  • Pranzo gratuito;
  • Convenzioni e agevolazioni dedicate ai collaboratori.