ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO SETTORE METALMECCANICO

17 ore fa

Vignola, Emilia-Romagna, Italia Archimede - Agenzia per il lavoro -filiale di Udine Tempo pieno

Si ricerca con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato, con orario su due turni diurni da lunedì a venerdì.

ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO SETTORE METALMECCANICO

L'addetto/addetta Al Montaggio Si Occuperà Di

  • montaggio a banco e isola di componenti di medie e grandi dimensioni
  • utilizzo di strumenti di montaggio (chiavi, avvitatori, trapani, cacciaviti)
  • utilizzo di strumenti di collaudo dimensionale per controllo qualità in alcune fasi del processo di montaggio (calibro, micrometro)
  • lettura del disegno meccanico
  • utilizzo della bandiera/paranco per movimentazione carichi

Requisiti

  • l'addetto/addetta al montaggio deve essere in possesso di diploma a indirizzo meccanico/meccatronico o similari
  • esperienza di almeno 3/5 anni nel montaggio di componenti meccaniche, motori, motoriduttori a banco o a isola
  • dimestichezza con gli strumenti di montaggio e di controllo dimensionale dei pezzi
  • lettura del disegno meccanico

L'azienda si trova a Vignola (MO), l'orario è full-time da lunedì a venerdì su turni diurni 5:30 - 13:00 / 13:00 - 20:30.

Inserimento iniziale a tempo determinato finalizzato a trasformazione a tempo indeterminato.

CCNL Metalmeccanica API. Prevista erogazione di buoni pasto giornalieri 5,50 euro cadauno.

Aspettiamo la tua candidatura: Archimede Spa filiale di Castelfranco Emilia (MO)

Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).