Progettista meccanico
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SMART SKILLS CENTER – Agenzia per il Lavoro, filiale di Civitanova Marche, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una risorsa da inserire nel ruolo di PROGETTISTA MECCANICO.
Attività previste
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
- Progettazione e sviluppo di componenti e assiemi meccanici;
- Realizzazione e modifica di disegni tecnici mediante software CAD 2D/3D;
- Elaborazione della documentazione tecnica e delle distinte base;
- Analisi delle specifiche tecniche e definizione delle soluzioni progettuali;
- Collaborazione con l'ufficio tecnico, la produzione e le altre funzioni aziendali per l'industrializzazione dei prodotti;
- Verifica della fattibilità tecnica dei progetti e supporto alla risoluzione di eventuali problematiche;
Requisiti
- Diploma di Perito Meccanico e/o Laurea in Ingegneria Meccanica o titolo di studio affine;
- Esperienza, anche minima, maturata nel ruolo di progettista meccanico o all'interno di uffici tecnici;
- Buona conoscenza dei principali software di progettazione CAD 2D/3D;
- Conoscenza del disegno tecnico e dei principali strumenti di progettazione meccanica;
- Buona capacità di lettura e interpretazione della documentazione tecnica;
- Precisione, capacità analitiche e attenzione ai dettagli;
Offerta
- Contratto: inserimento iniziale a tempo determinato con finalità di stabilizzazione;
- CCNL applicato: Metalmeccanica Industria;
- Livello di inquadramento: D2 - C2, commisurato all'esperienza e alle competenze maturate;
- Retribuzione Annua Lorda (RAL): indicativamente compresa tra €26.000 e €36.000, oltre ad eventuali maggiorazioni, indennità, welfare e premi previsti dal contratto e dalla contrattazione aziendale;
- Orario di lavoro: Full Time;
- Sede di lavoro: Tolentino (MC).
La retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla normativa vigente.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.