Operaio Di Produzione/Verniciatore

17 ore fa

trentinoalto adige italy, Trentino-South Tyrol GiGroup H-7541 Tempo pieno

Stai cercando un'opportunità in un contesto metalmeccanico strutturato?

Noi di Gi Group, filiale di Trento, cerchiamo per Azienda Cliente del settore metalmeccanico un/una: OPERAIO/A ADDETTO/A AL REPARTO VERNICIATURA

Di cosa ti dovrai occupare?

La risorsa sarà inserita operativamente nel reparto verniciatura a liquido per occuparsi di attività quali:

  • aggancio e sgancio dei pezzi;
  • monitoraggio dell'impianto;
  • verniciatura di profili/pezzi in alluminio.

Hai queste competenze e caratteristiche?

  • Esperienza pregressa nella mansione;
  • Disponibilità al lavoro su turni;
  • Precisione e costanza;

Orario di lavoro:

Su due turni, 06:00/14:00 - 14:00/22:00, dal lunedì al venerdì

Offerta Contrattuale:

Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato;

CCNL applicato: CCNL METALMECCANICI INDUSTRIA, 13 mensilità;

Livello di inquadramento: D2;

Retribuzione prevista: pari a € 1.979,37 lordi mensili, definita in base all'inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.

Sono inoltre previsti:

  • Buoni pasto Edenred del valore di € 6,00 per ogni giornata lavorata;
  • Welfare: € 2.200,00 annui, erogati in misura proporzionale all'attività lavorativa svolta nell'anno precedente.

Luogo di lavoro:

Mezzolombardo (TN)

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.