TECNICO COMMERCIALE
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Il nostro clienteè una realtà dinamica e in costante crescita nel settore dell'edilizia residenziale. Per potenziare il team, stiamo ricercando una figura chiave che affiancherà direttamente il titolare nella gestione quotidiana delle commesse e dei clienti.
Il Ruolo
La persona entra con un ruolo dinamico e cross-funzionale, operando tra la gestione tecnica e quella commerciale e diventando il punto di riferimento per il cliente in ogni fase del progetto, garantendo che i desideri dei committenti si trasformino in realtà.
Le responsabilità principali:
· Gestione del cliente: Gestire la relazione dal primo contatto fino alla consegna, rispondendo tempestivamente e con professionalità alle richieste (comprese le comunicazioni quotidiane via mail).
· Consulenza e Finiture: Guidare e supportare il cliente nella scelta delle finiture e dei materiali, unendo competenze tecniche a un forte gusto estetico.
· Avanzamento Lavori: Monitorare lo stato di avanzamento dei cantieri, facendo da ponte tra le richieste del cliente e la realizzazione pratica.
· Supporto Direzionale: Affiancare il titolare nelle attività commerciali e nella gestione strategica del portafoglio clienti.
Il Profilo Ideale
Questa opportunità si rivolge a un/una giovane Architetto (o geometra/ingegnere edile) con una forte propensione commerciale e una passione per l'interior design e l'edilizia residenziale.
Requisiti richiesti:
· Formazione: Laurea in Architettura, Interior Design o background tecnico equivalente.
· Competenze trasversali: Spiccate doti commerciali, empatia, ottime capacità comunicative e relazionali.
· Organizzazione: Precisione, eccellente gestione del tempo e capacità di gestire le comunicazione scritta (mail).
· Passione: Forte interesse per il settore immobiliare residenziale, le finiture d'interni e il mondo del cantiere.
· Mobilità: Patente B e disponibilità a spostamenti sul territorio (Mantova e prima periferia fino a circa 40km da Mantova)
Cosa si offre
· Inquadramento: Contratto di lavoro finalizzato a tempo indeterminato.
· Retribuzione:RAL compresa tra 35.000 e 38.000, commisurata all'esperienza effettiva.
· Incentivi: Piano provvigionale / bonus sul venduto in fase di definizione.
· Crescita: Affiancamento diretto con la proprietà e reali opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante.
Sede di lavoro e operatività: Mantova e provincia, Verona e provincia, zona Lago di Garda.
#LI-ES1
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
Salario lordo mensileEUR 1600 - EUR 2000 by helplavoro.it
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