ID: P490C08

Overview

Centro per l’Impiego di Roma Primavalle, Via Decio Azzolino 7 - 00168 (RM). Telefono: 06/51682329 - 06/51682985. Email: preselezionecandidatiprimavalle@regione.lazio.it

Posizione vacante

Numero posizioni: 1

Qualifica professionale: personale non qualificato addetto ai servizi di pulizia di uffici ed esercizi commerciali (CP Istat 2011) 8.1.4.3.0

Mansioni: Azienda clariter srl

ATECO: attività di programmazione informatica
Codice ATECO: 62.10

CATEGORIA RISERVA: Disabili L.68/99

Riservato a persone con disabilità iscritte al collocamento mirato ai sensi dell’art 1 L.68/99 (INDISPENSABILE)

Requisiti

• Titolo/i di studio
• Esperienze lavorative Personale non qualificato addetto ai servizi di pulizia di uffici ed esercizi commerciali [INDISPENSABILE]
• Corsi professionali
• Categoria assunzioni agevolate
• Lingue
• Munito di veicolo personale
• Patente
• Nessun dato
• Competenze digitali
• Abilitazioni
• Iscrizione Albo

Condizioni Proposte

• Tipo contratto: LAVORO A TEMPO DETERMINATO
• Tipo orario: TEMPO PARZIALE ORIZZONTALE
• Numero Ore Part-Time: 22
• Sede di lavoro: Roma (Prov. Roma) – via Cornelia
• Barriere architettoniche: NO
• Trasferte: non specificato
• Alloggio: non specificato
• Retribuzione: lordo, CCNL commercio - livello 6
• Prospettive di carriera: possibile trasformazione in contratto a tempo indeterminato

Modalità di candidatura

Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.

Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 05/03/2026 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: hrm@claritergroup.com i seguenti documenti a pena di esclusione:

• un Curriculum Vitae dettagliato, dove compaia l\'iscrizione agli elenchi del collocamento mirato per persona con disabilità accertata, possibilmente in format Europass (con estensione .doc o .pdf), firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento EU 2016/679 (GDPR). Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.

Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.