Capo Turno

3 giorni fa

Casalpusterlengo, Lombardia, Italia Alba S.r.l. – Handling & Support Tempo pieno

Alba Srl, realtà operante nel settore della logistica e dei servizi integrati, ricerca un/una Capo Turno da inserire presso un importante sito logistico situato a Casalpusterlengo, nell'ambito di un progetto di sviluppo e ampliamento dell'organico.

Retribuzione e inquadramento

  • CCNL: Logistica, Trasporto Merci e Spedizione
  • Inquadramento: commisurato all'esperienza e alle competenze della persona selezionata
  • RAL indicativa: € 30.000 - € 35.000 lordi annui, oltre a eventuali indennità e trattamenti previsti dal CCNL e dalla contrattazione aziendale
  • Possibilità di crescita professionale in un contesto strutturato e in espansione.

Principali responsabilità

La risorsa selezionata sarà responsabile della gestione operativa e organizzativa del turno e si occuperà di:

  • Operare nel rispetto delle direttive aziendali, delle procedure interne e dei piani operativi approvati;
  • Coordinare e gestire il personale assegnato al turno, garantendo un'efficiente organizzazione delle attività;
  • Monitorare e risolvere eventuali criticità operative all'interno dei reparti;
  • Curare i rapporti con la committenza e le funzioni aziendali coinvolte;
  • Elaborare report periodici per la Direzione, monitorando KPI, produttività e budget;
  • Collaborare alla definizione e all'implementazione dei piani operativi e strategici del servizio logistico.

Requisiti richiesti

  • Esperienza pregressa in ruoli analoghi all'interno di contesti logistici o produttivi;
  • Disponibilità al lavoro su turno notturno;
  • Disponibilità a raggiungere la sede di lavoro di Casalpusterlengo;
  • Conoscenza del CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione;
  • Conoscenze in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro;
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office;
  • Capacità organizzative, di problem solving e gestione delle priorità;
  • Leadership, capacità relazionali e gestione del personale;
  • Predisposizione al lavoro in team.
  • Inserimento in un contesto dinamico e strutturato;
  • Percorso di crescita professionale;
  • Formazione continua;
  • Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione e al miglioramento continuo.

Pari Opportunità

Alba Srl promuove una cultura inclusiva e seleziona il personale indipendentemente da genere, età, origine, nazionalità, convinzioni personali, disabilità o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa vigente. La selezione avviene esclusivamente sulla base delle competenze, dell'esperienza e delle qualifiche professionali.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa nazionale vigente in materia di protezione dei dati personali.