Addetto back office
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Hai esperienza in ambito amministrativo e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in un contesto internazionale? Randstad Italia, divisione HOpportunities, per prestigiosa realtà leader nel settore energetico, è alla ricerca di una risorsa qualificata da inserire all'interno del proprio organico come:
Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.
ADDETTO AMMINISTRATIVO-CONTABILE E BACKOFFICE (f/m/nb)
Luogo di lavoro: Milano (zona Precotto)
Si offre: contratto di somministrazione con una durata di 12 mesi; possibilità di smart working.
Orario di lavoro: full time.
ResponsabilitàDi cosa ti occuperai?
In qualità di Addetto Amministrativo-Contabile e Backoffice, sarai inserito all'interno della divisione di riferimento e collaborerai attivamente con il team per garantire la corretta gestione dei processi documentali e contabili. Nel dettaglio, le tue attività principali includeranno:
- gestione completa delle attività amministrative legate al ciclo attivo e passivo, interfacciandoti quotidianamente con clienti e fornitori;
- svolgimento di attività di back office amministrativo atte a supportare l'operatività del dipartimento;
- gestione e monitoraggio dei flussi documentali nel rispetto delle procedure aziendali;
- collaborazione con gli altri reparti per il costante miglioramento dei processi interni.
Sei in possesso di questi requisiti?
- Appartenenza alle Categorie protette l.68/99;
- diploma di scuola superiore o Laurea triennale;
- preferibile esperienza pregressa maturata in un ruolo analogo in ambito amministrativo o contabile;
- ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata;
- buona padronanza del pacchetto Office; la conoscenza del software SAP costituirà un requisito preferenziale;
- approccio collaborativo, spiccata attitudine relazionale e ottime capacità di problem solving.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. vedi modalità di candidatura, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xysqume 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).