Specialista HR | Selezione, Consulenza

Umana S.p.A. è alla ricerca di un/una Addetto/a HR per potenziare la filiale di Crema. In questa posizione sarai il volto accogliente della filiale, affiancherai candidati e aziende clienti attraverso attività di front office, selezione e gestione dei colloqui.Offriamo contratto a tempo determinato CCNL Commercio, livello tra 5° e 3° livello,...

Umana S.p.A. cerca un Specialista in Risorse Umane per la filiale di Cremona. Il ruolo prevede Front Office, Ricerca e Selezione, e consulenza ai clienti, con focus su sviluppo professionale e relazioni di valore. Orario full time, CCNL Commercio - Confcommercio. L'offerta è orientata a candidati con passione HR, buone doti relazionali e...

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Gi Group SpA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana ricerca per la propria divisione Gi EDU: FORMATORE / FORMATRICE SENIORIL RUOLO Il/la professionista si occuperà della formazione dedicata ai DOCENTI di un istituto superiore di secondo grado, avrà la responsabilità di progettare e realizzare il percorso formativo, traducendo gli obiettivi didattici in...

Gruppo Lactalis Italia è alla ricerca di un/a HR Administration Specialist da inserire nella Direzione Risorse Umane, a diretto riporto dell’HR Administration, Labour Cost, Compensation & Benefit Manager. La risorsa si occuperà di: * Gestione degli adempimenti amministrativi e documentali propedeutici all'elaborazione delle retribuzioni, assicurando la...

| | | | --- | | **Gruppo Lactalis Italia** è alla ricerca di un/a **HR Administration Specialist** da inserire nella Direzione Risorse Umane, a diretto riporto dell’HR Administration, Labour Cost, Compensation & Benefit Manager. La risorsa si occuperà di: * Gestione degli adempimenti amministrativi e documentali propedeutici all'elaborazione delle...

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Settore: HR - Amministrazione e payrollCategoria: Prodotti metallurgici e di acciaioLuogo di lavoro: TorinoPer azienda nostra cliente siamo alla ricerca di una figura di HR ADMINISTRATION MANAGER.Scopo del ruoloGarantire la gestione e lo sviluppo delle attività HR, con particolare focus sull'amministrazione, l'evoluzione dei processi, la digitalizzazione...