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Etro è alla ricerca di una risorsa HR amministrativa per gestire tutti gli aspetti relativi al rapporto di lavoro dall’ingresso in azienda fino alla cessazione del contratto per i Paesi assegnati, con attenzione alla raccolta dati per i cedolini e ai rapporti con i fornitori di payroll e HR.
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La posizione richiede fluente inglese, conoscenza xysqume della normativa sul lavoro e competenze HR, con uso di pacchetti gestionali e Excel.