Tecnico di Commessa Elettrico Senior

15 ore fa

Naples, Campania, Italia LHH Tempo pieno

Per azienda operante nel settore dell’impiantistica elettrica, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Ufficio Elettrico Senior.

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio tecnico e si occuperà della gestione degli aspetti tecnici ed economici relativi alle attività e alle commesse elettriche, interfacciandosi direttamente con clienti, fornitori e subfornitori.

Responsabilità

La risorsa si occuperà di:

  • gestire gli aspetti tecnici relativi alle commesse di impiantistica elettrica;
  • leggere, interpretare e verificare schemi elettrici e documentazione tecnica;
  • supportare la pianificazione e il coordinamento delle attività relative agli impianti elettrici;
  • gestire direttamente i rapporti con i clienti, rappresentando un punto di riferimento per gli aspetti tecnici della commessa;
  • gestire e coordinare fornitori e subfornitori, monitorandone attività e prestazioni;
  • predisporre preventivi e offerte tecnico-economiche;
  • richiedere, ricevere e analizzare le offerte provenienti da fornitori e subfornitori;
  • effettuare valutazioni tecniche ed economiche delle diverse soluzioni proposte;
  • verificare la corretta esecuzione delle attività rispetto alle specifiche tecniche previste;
  • collaborare con le altre funzioni aziendali coinvolte nella gestione delle commesse;
  • intervenire nella gestione e risoluzione di eventuali problematiche tecniche.

Profilo

8-10 anni di esperienza maturata nel settore elettrico e dell’impiantistica;

esperienza consolidata all’interno di uffici tecnici elettrici o in ruoli analoghi;

  • ottima capacità di lettura e interpretazione degli schemi elettrici;
  • possesso degli attestati PES e PAV
  • Sede di lavoro: Napoli CCNL Metalmeccanico RAL 40-50K

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»