Liquidatore Sinistri RCA | CARD
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Samsic HR Italia – Divisione Banking & Insurance ricerca
Competenze, Esperienza, Qualifiche: se possiede i requisiti giusti per questa opportunità, si candidi oggi stesso.
Per conto di una compagnia assicurativa consolidata e in espansione, siamo alla ricerca di un Liquidatore Sinistri RCA da inserire presso la sede di Torino all’interno di un team strutturato e dinamico.
Sede di lavoro: Torino
Modalità di lavoro: Ibrida ( fino a 3 giorni in smart a settimana)
Attività svolta anche presso concessionarie convenzionate sul territorio
Contratto: Contratto del commercio a tempo indeterminato
RAL: €34.000 – €40.000 commisurata all’esperienza
Principali responsabilità
- Liquidazione dei sinistri nel rispetto delle normative vigenti e delle procedure aziendali.
- Interfaccia con assicurati, periti, legali, carrozzerie e concessionarie Gestione dell’intero processo di liquidazione dei sinistri RCA.
- Istruttoria, valutazione e definizione di pratiche CARD e NO CARD e CVT.
- Analisi della documentazione tecnica e amministrativa.
- Determinazione delle responsabilità e quantificazione del danno.
Requisiti richiesti
- Laurea, preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o affini.
- Esperienza di 4-6 anni nella liquidazione di sinistri RCA e CVT.
- Solida conoscenza delle procedure CARD e NO CARD.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.
- Capacità di gestire autonomamente l’intero iter liquidativo.
- Patente B e disponibilità agli spostamenti sul territorio.
Cerchiamo una persona:
- Responsabile e precisa
- Ambiziosa e orientata al raggiungimento degli obiettivi
- Proattiva e capace di lavorare in autonomia
- Predisposta al lavoro di squadra e alla collaborazione
- Motivata ad accrescere costantemente le proprie competenze professionali
- Dotata di ottime capacità organizzative e relazionali
Cosa offre l’azienda
- Contratto a tempo indeterminato.
- RAL: Euro 34. lordi
- PC portatile e telefono aziendale.
- Buoni pasto.
- Sistema premiante e incentivi legati alle performance.
- Ulteriori benefit aziendali.
- Percorsi di formazione e crescita professionale.
- Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato allo sviluppo delle persone.
La ricerca è rivolta a candidati e candidate di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03, 216/03 e 198/06.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
Cosa offre l’azienda
- Contratto a tempo indeterminato.
- Modalità di lavoro ibrida.
- PC portatile e telefono aziendale.
- Buoni pasto.
- Sistema premiante e incentivi legati alle performance.
- Ulteriori benefit aziendali.
- Percorsi di formazione e crescita professionale.
- Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato allo sviluppo delle persone. xysqume
La ricerca è rivolta a candidati e candidate di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03, 216/03 e 198/06.I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
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