Software Engineer

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Software Engineer in una delle nostre opportunità nel settore Difesa a La Spezia?

• Sviluppare applicazioni XR (AR/VR/MR) per sistemi complessi in ambito Difesa.
• Progettare, sviluppare e integrare soluzioni software basate su Unreal Engine e Unity.
• Segui l’intero ciclo di vita del sistema (modello a V): analisi requisiti, design, sviluppo, test e validazione.
• Operare come SW System Integrator, garantendo la corretta integrazione tra moduli software e componenti hardware.
• Collaborare con team multidisciplinari (ingegneria meccanica, elettronica, system engineering) per la definizione dell’architettura di sistema.
• Redigere documentazione tecnica e contribuire alla definizione di specifiche e piani di test.
• Supportare attività di prototipazione e proof of concept per nuove soluzioni XR.
• Contribuire al miglioramento continuo delle soluzioni sviluppate, proponendo nuove tecnologie e metodologie.

Cosa richiediamo?

• Laurea magistrale in Ingegneria (Automazione, Robotica, Informatica o affini) o esperienza equivalente.
• Esperienza di almeno 2–4 anni nello sviluppo e integrazione di sistemi XR/AR/VR, inclusa la progettazione di prototipi.
• Ottima conoscenza di almeno uno tra Unity e Unreal Engine, e di linguaggi di programmazione C o C++.
• Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2) e dell’italiano (almeno livello B2), per interfacciarsi con team e clienti.
• Capacità di lavorare in team, di adattarsi a un ambiente dinamico e di gestire progetti complessi.
• Gradita esperienza in ambito Difesa, Industrial o Robotics.
• Familiarità con metodologie di sviluppo software per sistemi real-time o simulazioni.
• Conoscenza di strumenti di versioning (es. Git) e di pratiche di sviluppo collaborativo.

• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
• Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
• Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.
• Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
• Un forte impegno verso benessere e work-life balance.

Benefici locali in Italia:

• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

Remunerazione e trasparenza

• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

La persona ideale si riconosce in questi valori:

Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.

Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.

Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.

Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.

Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.

Candidandoti per questa posizione, potresti avere l’opportunità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive & Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System Engineering, R&D e Project Management.

Diversità e Inclusione

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.